Trots op jouw werk

Zaanstad heeft een duidelijke ambitie: in 2040 klimaatneutraal zijn. De warmtetransitie, het aardgasvrij maken van de gebouwde omgeving, is daarbij één van de grootste en meest complexe opgaven. Als relatiemanager duurzaamheid speel jij een sleutelrol in deze transitie, omdat jij inwoners met de gemeente en maatschappelijke partners verbindt. Je werkt aan draagvlak, samenwerking en uitvoering in de wijken en zorgt dat beleid en praktijk elkaar versterken.

Wat ga je doen?

Netwerken, verbinden en regie voeren

• Je bent dé schakel tussen gemeente, bewoners, partners en uitvoerende partijen.
• Je organiseert en stimuleert participatie en creëert draagvlak in wijken.
• Je signaleert kansen, knelpunten en maatschappelijke ontwikkelingen en vertaalt deze naar acties.
• Je zorgt voor interne verbinding en draagvlak voor de gebiedsgerichte aanpak van de warmtetransitie.

Werken aan de warmtetransitie in de praktijk

• Je draagt bij aan een gebiedsgerichte aanpak voor de participatie in meerdere projecten voor aardgasvrije wijken.
• Je verbindt sociale, technische en ruimtelijke opgaven in gebieden.
• Je ontwerpt en geeft uitvoering aan participatie- en communicatietrajecten met inwoners.
• Je helpt bij het organiseren van een positief krachtenveld en het omgaan met weerstand .

Beleidsontwikkeling en advisering

• Je vertaalt signalen uit de praktijk naar beleidsverbetering en uitvoerbare oplossingen.
• Je adviseert bestuur en management over samenwerking, participatie en voortgang.
• Je draagt bij aan het warmteprogramma en uitvoeringsplannen.
• Je helpt bij het ontwikkelen van innovatieve samenwerkingsvormen en instrumenten.

Monitoring en leren

• Je volgt de voortgang en impact van initiatieven en gebiedsaanpakken.
• Je draagt bij aan een lerende organisatie waarin praktijkervaring centraal staat.
• Je zorgt dat kennis wordt gedeeld binnen en buiten de organisatie.

Jij bent het

Gewoon lekker jezelf. Daarnaast werk je graag aan maatschappelijke opgaven waarbij veel partijen betrokken zijn. Met regisseren breng je inwoners, partners en collega’s samen en zorg je voor afstemming en voortgang in de warmtetransitie. Je houdt overzicht in samenwerkingen en maakt verschillende belangen bespreekbaar.

Je beschikt over omgevingsbewustzijn en hebt oog voor wat er leeft in wijken en bij partners, met aandacht voor zorgvuldige participatie. Met je politiek-bestuurlijke sensitiviteit begrijp je hoe besluitvorming binnen de gemeente werkt en stem je je handelen daarop af. Je gebruikt je analytisch vermogen om signalen uit de praktijk te vertalen naar heldere keuzes en voorstellen. Met resultaatgerichtheid bewaak je de voortgang en zorg je dat plannen ook daadwerkelijk worden uitgevoerd, met oog voor draagvlak en kwaliteit. Doorpakken binnen. 

Verder heb je:

• Minimaal hbo/wo werk- en denkniveau.
• Ervaring met samenwerking en adviseren in complexe netwerken.
• Affiniteit duurzaamheid/energietransitie.
• Affiniteit met maatschappelijke vraagstukken en bewonersinitiatieven.

Wat jij krijgt

Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 32 tot 36 uur per week kan werken als relatiemanager duurzaamheid. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €4.520 en €6.422 bruto per maand (schaal 11). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €1.204 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter

Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?

Zie jij jezelf al werken als relatiemanager duurzaamheid? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met zondag 2 augustus. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Daarna zetten we de volgende stappen:

• woensdagochtend 12 augustus - 1e gesprekken
• donderdagmiddag 20 augustus - 2e gesprekken

Fijn als je hier rekening mee wil houden in je agenda.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Lenie de Vries via 06-58002299. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Obadja Arends, senior corporate recruiter via 06-31042369.