Bedrijfsprofiel
Werken voor Kamphorst Detachering is werken aan het verbeteren van de publieke sector in brede zin. Zo werken wij onder andere samen met gemeenten, uitvoeringsinstanties en zorginstellingen. Kamphorst Detachering is een organisatie mét en vóór mensen die er toe doen en graag het verschil maken! Alleen het beste voor jou.

Jouw taken en verantwoordelijkheden

Als Consulent Toeslagenaffaire ben je het vaste aanspreekpunt voor gedupeerden van de Kinderopvangtoeslagaffaire binnen de gemeenten Amstelveen en Aalsmeer. Het herstellen en behouden van vertrouwen staat hierbij centraal, waarbij je zorgt voor zorgvuldige begeleiding en ondersteuning gedurende het gehele traject. Je onderhoudt het contact met gedupeerden, volgt de hulpvragen op en voert regie over het plan van aanpak. Daarnaast bewaak je de voortgang van het traject, stuur je waar nodig bij en zorg je ervoor dat zowel collega's als betrokken afdelingen op de hoogte zijn van de laatste ontwikkelingen rondom de Kinderopvangtoeslagaffaire.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor:

• Een vast aanspreekpunt voor gedupeerden van de Kinderopvangtoeslagaffaire zijn.
• Het opbouwen, herstellen en behouden van vertrouwen met gedupeerden.
• Contact onderhouden met gedupeerden en het opvolgen van de hulpvragen.
• Uitvoeren en monitoren van de afspraken en doelen uit het plan van aanpak.
• Regie voeren over het ondersteuningstraject binnen de gemeenten Amstelveen en Aalsmeer.
• Het afstemmen met de betrokken gemeentelijke afdelingen en zorgen voor een passende opvolging van hulpvragen.
• Voortgang monitoren van het traject en het waar nodig bijstellen van het plan van aanpak.
• Het op de hoogte blijven van de laatste ontwikkelingen rondom de Kinderopvangtoeslagaffaire.
• Collega's en betrokken afdelingen informeren over actuele ontwikkelingen en de gevolgen daarvan voor de uitvoering van hun werkzaamheden

Functie-eisen

Als Consulent Toeslagenaffaire ben je per 1 september beschikbaar voor 32 uur in de week, o.b.v. detachering. 
Verder beschik jij over: 

• Ervaring met bestaande dossier kindertoeslagaffaire van gedupeerden;
• Minimaal een afgeronde HBO/WO opleiding;
• Ruime kennis van de Participatiewet en Wet gemeentelijke schuldhulpverlening;
• Ervaring en affiniteit met hulpverlening aan klanten met psychosociale problematiek;
• Kennis van de sociale kaart en ervaring met integrale hulpverlening;
• Ervaring met bestuur-sensitieve taken.

Competenties

• Analytisch;
• Stressbestendig;
• Inlevingsvermogen;
• Feedback geven en ontvangen;
• Vermogen om samen we werken;
• Proactief.

Arbeidsvoorwaarden

Kamphorst Detachering helpt jou in het vinden van passende opdrachten, die aansluiten bij jouw kennis en wensen. Wat hebben wij te bieden voor deze vacature:

• Marktconform salaris, conform CAO gemeenten (schaal 9);
• Reiskostenvergoeding en pensioenopbouw;
• Een contract voor de duur van een opdracht o.b.v. detachering en kans op verlenging;
• De mogelijkheid om gebruik te maken van ons opleidingsbudget.