pFunctietitel: Specialist WaterverdelingbrRecruiter: Noëlle BoeringbrVacature-ID: 4510 /p pstrongSpecialist Waterverdeling – Assetplanning – startgebied Provincie Utrecht /strong /p pWil jij bijdragen aan een toekomstbestendige drinkwatervoorziening? Als Specialist Waterverdeling bij Vitens werk je aan strategische plannen en innovatieve oplossingen om waterverdeling te optimaliseren. Je werkt met experts aan complexe vraagstukken en hebt direct impact op duurzaamheid en efficiëntie. Geen dag is hetzelfde en je draagt direct bij aan onze missie: elke druppel duurzaam! /p pVoor ons team Assetplanning zijn wij op zoek naar een nieuwe collega! /p pstrongWaar jij mee aan de slag gaat /strong /p pAls Specialist Waterverdeling ontwikkel je een tactisch/strategisch plan voor de provinciale waterverdeling en voer je analyses uit met hydraulische modellen om te voldoen aan leveringsvereisten en regelgeving. Jij zorgt ervoor dat de drinkwatervoorziening ook in de toekomst duurzaam en efficiënt blijft. /p pstrongJouw belangrijkste taken: /strong /p ul li strongWaterverdeling: /strongOntwikkelen van tactische/strategische plannen voor een toekomstbestendige drinkwaterverdeling. /li li strongHydraulische analyses: /strongUitvoeren van hydraulische analyses ter onderbouwing van tactische/strategische keuzes en investeringen. /li li strongProjecten en samenwerking: /strong Inhoudelijk bijdragen aan multidisciplinaire projecten en afstemming met interne en externe partijen. /li li strongInvesteringen en optimalisatie: /strong Oplossen van hydraulische knelpunten en evalueren van investeringsopties. /li li strongInnovatie en automatisering: /strong Ontwikkelen van tools en methoden ter ondersteuning van analyses en besluitvorming. /li li strongKennis en beleid: /strong Bijdragen aan beleidsontwikkeling en kennisdeling binnen het vakgebied. /li /ul pAls Specialist Waterverdeling versterk jij het team Assetplanning. Het team bestaat uit Waterverdelers en planvormers, verder werk je samen met diverse professionals, /p pwaaronder ecologen, omgevingsmanagers, projectmanagers en hydrologen ect. Benieuwd hoe jouw toekomstige collega het werken bij Vitens ervaart? /p pem“Uitdagende en leuke functie waarin je focust op uitdagingen in de nabije tot verre toekomst van de drinkwaterinfrastructuur. Het werk wat je uitvoert doet ertoe en daardoor ben je een belangrijke schakel binnen de organisatie.” /em /p pstrongWat breng jij mee? /strong /p pWe zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Belangrijk is dat jij jezelf bent én analytisch en resultaatgericht werkt. Dit zien we terug in jouw aanpak bij complexe vraagstukken rondom waterverdeling. /p pVerder rekenen we op jou: /p ul type="disc" li HBO werk- en denkniveau verkregen via een opleiding of werkervaring. /li li Achtergrond in een technische opleiding met affiniteit voor drinkwater en aantoonbare kennis van hydraulische netwerkmodellering. /li li Meer dan 5 jaar relevante werkervaring met waterverdelingsvraagstukken en ervaring met modelleringstools. /li li Beheersing van de Nederlandse taal (minimaal niveau B2). /li li Software: Affiniteit met software paketten Infoworks WS Pro en Epanet is een pre. br  /li /ul pstrongZo zorgen wij voor jou /strong /p pAls Specialist Waterverdeling versterk je ons team voor (indien wenselijk aantal uur) per week. Hiervoor kun je onder andere rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week): /p ul li Tot €5.877,00 bruto per maand. Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 16,51% boven op je salaris. Conform CAO 2026. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. /li li Hybride werken: samen met je team bepaal je waar en wanneer je werkt, thuis, op kantoor of op 1 van onze productielocaties /li li 31,5 vakantiedagen. Een deel van deze dagen en het FAB kun je inzetten voor je werk-privébalans of levensfase. /li li Een persoonlijk adviesbudget van € 1.000 en ruime opleidingsmogelijkheden. /li li Een pensioenregeling bij ABP met een royale werkgeversbijdrage. /li li Een duurzaam mobiliteitsbeleid. /li li Via Vitens Vitaal krijg je als medewerker kosteloos toegang tot een breed aanbod aan gezondheidsoplossingen via Zilveren Kruis, met een persoonlijk budget van maximaal € 500 per jaar. /li /ul pEn er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar: bra title="" Arbeidsvoorwaarden | Drinkwaterbedrijf Vitens  /a   /p pstrongOnze toekomst, jouw toekomst /strong  /p pMeewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie. /p pVragen over de procedure? Kijk a hier /anaar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Noëlle Boering via /p pMeer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Sander Venema via  /p pstrongSamen elke druppel duurzaam /strong   /p pWij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op a Over Vitens | Vitens. /a /p pemVitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).   /em /p pemAcquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.  /em /p