Wonen, zorg & welzijn

Verzorgende IG (flex)

Ben jij een verzorgende IG die het leuk vindt om op diverse locaties te werken en wordt jij er blij van om flexibele tijden te werken? Ga dan deel uitmaken van onze Flexpool Zwartewaterland!

In het kort:

Afroepcontract

Onbepaalde tijd

Wat ga je doen?
Je gaat ochtend- en avonddiensten werken als Verzorgende IG waarbij je onze bewoners verzorgt en ze een mooie tijd geeft. Als Verzorgende IG zorg je ervoor dat onze bewoners de zorg en aandacht krijgen die ze verdienen. Iedere dag draag je bij aan hun welzijn en geluk.

Het werken als Flexmedewerker is divers en biedt veel mogelijkheden; 

je leert veel en doet werkervaring op bij verschillende afdelingen en locaties; 

je hebt veel invloed op jouw rooster;

er is de mogelijkheid om door te stromen naar een vaste plek bij een team.

Waar ga je werken?
Je komt te werken in regio Zwartewaterland op de locaties in Genemuiden, Hasselt en Zwartsluis. Jij gaat werken in de zorgteams die tijdelijk behoefte hebben aan de inzet van extra medewerkers. Hierbij kan je denken aan calamiteiten, ziekte of tijdelijke extra vraag naar zorg. Hierdoor kunnen cliënten van IJsselheem rekenen op de zorg die ze nodig hebben en is jouw werk afwisselend en elke dag weer anders. 

Wie ben jij?
Je vindt het leuk om afwisseling te hebben in je werk en gaat daar graag flexibel mee om. Je bent bereid om op alle 3 genoemde locaties te werken en kunt hier met eigen vervoer komen. Verder heb je veel verantwoordelijkheidsgevoel, kun je zelfstandig werken en beschik je over goede communicatieve en sociale vaardigen. Je collega’s kunnen op je rekenen.

Verder voldoe je aan het volgende: 

je beschikt over een diploma Verzorgende-IG of gelijkwaardig; 

je bent bekwaam in voorbehouden en risicovolle handelingen;

je bent flexibel inzetbaar. 

Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Wat bieden wij? 

bruto maandsalaris tussen € 2.663,54 en € 3.592,96 op basis van 36 uur (functiegroep 35 CAO VVT vanaf juli 2026); 

een oproep contract voor onbepaalde tijd; 

8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering; 

reiskostenvergoeding; 

ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden; 

belastingvoordeel bijvoorbeeld bij de aankoop van een (elektrische) fiets, sporten, laptop, mobiel of zonnepanelen; 

kortingen bij winkels, op reizen en uitjes zoals de dierentuin; 

uitstekende pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW).