Sluitingsdatum: 24-4-2022

Met ingang van: in overleg

Soort vacature: parttime/fulltime

Dienstverband: Tijdelijk met uitzicht op vast

FTE: 0,6 - 1,0

Omschrijving

Provenance is een jonge organisatie die zich specifiek richt op de onderwijssector op de gebieden HRM en Finance & Control. Wij dragen vanuit Provenance bij aan goed werkgeverschap, behoorlijk bestuur en gezonde financiële huishouding om scholen gezond en toekomstbestending te maken. Voor ons onderdeel HRM zoeken wij een extra collega. 

Een voorbeeld van je werkdag 

Normaal werken we veel hybride maar vandaag zijn we allemaal thuis dus hebben we om 8u een Teams meeting afgesproken met het HR-team. Zo kunnen we onze dag lekker effectief gebruiken. Hier bespreken we onder andere casuïstiek en ons eigen handelen hierin. We spiegelen elkaar en voorzien elkaar van oprechte feedback, zo leren we van elkaar en houden we onszelf scherp. Hierna ga je verder met het schrijven van je advies voor je opdrachtgever.

Zo tegen de middag gaat je telefoon. Het is een teamleider die een vraag heeft over het verzuim van een medewerker. Al snel heb je door dat dit een complex dossier is en je stelt voor je verder in te lezen in het dossier zodat je een goed en compleet advies kan geven. Je voelt je maag rommelen en je ziet het zonnetje buiten doorbreken. Je pakt je lunch en maakt een heerlijke lunchwandeling.

Eenmaal thuis rond je je advies stuk waar je eerder mee begonnen was af en duik je in het verzuimdossier waar je over gebeld was. Mooi, dit lukt nog voor je bila met je opdrachtgever. Je stuurt nog een app naar de teamleider om een tijdstip voor te stellen om zijn vragen verder te bespreken alvorens je je bila meeting induikt.

Wat kan je bij ons verwachten? 

Je komt te werken in een leuk HR-team bestaande uit drie collega's die vol met passie het HR-vak uitvoeren. Ondanks dat je veel solistisch werkt voor je opdrachtgever zoeken ze elkaar regelmatig op om ideeën te bespreken of ruggenspraak te houden. Je hebt zelfstandig contact met potentiële klanten en door samen in gesprek te gaan ontdek je of er een match is en jij de juiste persoon voor de opdracht bent.

Daarnaast is Provenance nog volop in ontwikkeling en heb je de vrijheid om mee te denken en te doen. Denk aan het ontwikkelen van nieuwe producten en diensten of allerlei andere randzaken waar een jonge organisatie mee in aanraking komt. Je ziet dus altijd resultaat van je werk, of het nu bij je opdrachtgever is of bij Provenance zelf.

Wie zoeken wij? 

Je werkt grotendeels zelfstandig voor opdrachtgevers. De opdrachten zijn zeer divers en bevatten meestal een combinatie van werkzaamheden op tactisch en strategisch niveau. Het is daarom van belang dat je op operationeel, tactisch en strategisch niveau kan werken.  Je bent dan ook een slimme doener en praktische denker of te wel, je bent een echte generalist.

Verder is het fijn als je veel gezien hebt in je carrière. We zoeken iemand met ongeveer 10 jaar werkervaring in verschillende rollen van het HR-werkveld waarvan minimaal 5 jaar als adviseur. Ervaring in het onderwijs en/of interim werk is geen vereiste maar wel een pre.

In je sollicitatie en de gesprekken kijken we naar de volgende zaken: 

• Uitstekende communicatieve vaardigheden in woord en geschrift; 
• Overtuigingskracht; 
• Zelfstartend vermogen; 
• Ervaring met acquisitie, een netwerk in het onderwijs zijn beiden een pre; 
• Goede balans tussen relatiegerichte en resultaatgerichte competenties; 
• HBO werk- en denkniveau met een relevante afgeronde opleiding. 

Wat bieden wij? 

• We bieden je een flexibele werk- en leeromgeving met diverse opdrachten maar met de zekerheid van een arbeidsovereenkomst. 
• Je wordt beloond met een marktconform salaris van € 3.000,- tot maximaal €5.500,- 
• Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en je ontvangt 8% vakantiegeld 
• Investering in jouw ontwikkeling d.m.v. een opleidingsbudget en intervisie en schaduwmanagement 
• Pensioenopbouw via Brand New Day 

Functie-eisen

Beschikbaar voor zij-instromers? ja

Opleiding: Overige

Sollicitatie informatie

Interesse? 

Heb jij zin in samen met ons verder te bouwen aan onze HRM dienstverlening binnen de mooie sector onderwijs? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet. De vacature staat tot 20 april online. We bekijken de sollicitaties doorlopend en kunnen je al voor deze einddatum uitnodigen voor een gesprek. 

Wil je meer weten?

Geef ons een belletje en dan maken we een koffiegesprek afspraak waar je al je vragen aan iemand van het HR-team kan stellen. (06-30131663)