PGGM heeft voor haar locatie in Zeist een vacature voor een

Adviseur Interne Communicatie

36 uur - Zeist

Vind je het leuk om je helemaal in het werk van een business unit onder te dompelen, ben je goed in het winnen van vertrouwen en het opbouwen van een eigen intern netwerk, lees dan snel verder!

Jouw rol

In jouw functie als Adviseur Interne Communicatie ben je verantwoordelijk voor de interne communicatie van een van de business units (BU) van PGGM (Pensioenbeheer, Vermogensbeheer Institutional Business). Je ontwikkelt samen met de directie van jouw business unit(s) de interne communicatieaanpak vanuit een overall-blik. Je hebt bijzondere aandacht voor de specifieke behoeften van de unit(s). Je ontwikkelt strategie, brengt die zelf in de praktijk én je zorgt voor continuïteit op het proces.  Daarbij werk je nauw samen met de collega's van Corporate Communicatie.

Jouw belangrijkste taken in deze functie zijn: 

• Je adviseert over het interne communicatiebeleid van de business unit en je geeft uitvoering aan dit beleid; 
• Je maakt  communicatiestrategieën- en plannen voor BU-projecten; 
• Je maakt en bewaakt de contentkalender; 
• Je produceert de interne communicatiemiddelen en werkt aan de doorontwikkeling en verbetering hiervan; 
• Je weet wat er op de werkvloer speelt, bent voor iedereen vindbaar en heel benaderbaar; 
• Je weet uiteenlopende informatiestromen te vertalen naar communicatiemiddelen die maximaal aansluiten bij de interne doelgroepen.  

Jouw afdeling binnen PGGM

De afdeling Corporate Communicatie (CC) is verantwoordelijk voor de profilering en reputatie van PGGM onder haar in- en externe belanghebbenden. De afdeling bestaat uit drie vakgroepen: interne communicatie, externe communicatie en public affairs. Ook corporate identity (huisstijl) is er belegd. Bij CC werken op dit moment in totaal 11 (en na het invullen van deze twee vacatures 13) professionals. De afdeling rapporteert rechtstreeks aan de CEO van PGGM, en werkt binnen de Corporate Staf nauw samen met Mens & Organisatie (HR) en daarbuiten o.a. met Strategie.

Jouw achtergrond

Wil jij jezelf helemaal onderdompelen in het werk van een business unit? Ben jij in staat om vlot een eigen intern netwerk op te bouwen?  Weet je snel tot de kern van communicatievraagstukken te komen – en daarop door te pakken? Ben je energiek en beschik je over onderstaande achtergrond en eigenschappen? Solliciteer dan op een van de leukste functies binnen PGGM! 

• Je hebt minimaal HBO denk- en werkniveau en beschikt over zo’n 3-5 jaar werkervaring als (medior) Interne Communicatieadviseur, bij voorkeur in een corporate omgeving;
• Je hebt aantoonbare werkervaring met communicatie- en beïnvloedingsstrategieën en verandercommunicatie; 
• Je bent een aanjager, een verbinder én een afmaker; 
• Je bent een strategisch denker en tactisch-effectieve doener; 
• Je bent nieuwsgierig, proactief, een zelfstarter en resultaatgericht; 
• Je bent handig met CMS-applicaties (bij voorkeur Sharepoint); 
• Je weet als geen ander dat communicatie nooit op zichzelf staat en streeft altijd naar een geïntegreerde benadering van communicatievraagstukken; 
• Je bent in staat om een helicopterview te houden en van daaruit te schakelen naar corporate communicatie; 
• Als communicatie adviseur van Vermogensbeheer is goede schrijfvaardigheid in de Engelse taal nodig; 
• Kennis van Pensioenbeheer of Vermogensbeheer is een pré. 

Wat wij bieden:

Volop kansen om jezelf te ontwikkelen in een groene werkomgeving in het midden van het land (Zeist, Utrecht), waar het gaat om meer dan geld alleen. Bij PGGM vergroot je je vakmanschap door samen te werken en kennis te delen. Je krijgt de vrijheid en verantwoordelijkheid om werk en privé zo goed mogelijk te combineren op de manier die in jouw leven past. Een open en eerlijke bedrijfscultuur hoort daarbij. Kies je voor PGGM, dan kies je voor de maatschappij én voor jezelf.

Jij mag rekenen op:

• een functie met gegarandeerde maatschappelijke impact;
• een bruto maandsalaris in schaal 9 van de CAO PGGM;
• een 36-urige werkweek met flexibele werktijden;
• een goede pensioenregeling als deelnemer van pensioenfonds PFZW (71% betaald door PGGM, 29% door werknemer)
• een ruim opleidingsbudget voor interne en externe trainingen of opleidingen;
• een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 7,5%;
• ruim 26 vakantiedagen;
• flexibiliteit in werktijden en thuiswerkmogelijkheden;
• een collectieve ziektekostenverzekering bij CZ. Je krijgt korting op de basisverzekering en aanvullende pakketten van CZ;
• een waar je werkt-budget waarbij je een flexibele vergoeding ontvangt afhankelijk van je werklocatie;
• een vergoeding van max EUR 900 inc btw per 5 jaar om je thuiswerkplek arbo-proof in te richten;

Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden en salarisschalen lees je in onze CAO, die je vindt onder 'Arbeidsvoorwaarden' op pggm.nl/werken-bij.

Adviseur Interne Communicatie: jouw nieuwe baan bij PGGM?

Wil jij als Adviseur Interne Communicatie de verantwoordelijkheid dragen voor een goed pensioen van 4,4 miljoen pensioendeelnemers? Solliciteer dan op deze vacature en kies voor een baan met impact.

Heb je vragen of wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met Fleur Aalbersberg via WhatsApp (06 12 38 98 06) of per mail: [email protected]. 

Wij ontvangen je sollicitatie graag via onze sollicitatiepagina, door te klikken op de solliciteerbutton.

De sluitingsdatum voor deze vacature is 14 april. De sollicitatieprocedure bestaat uit 3 gespreksrondes (grotendeels online) een casus en een referentiecheck.

PGGM en Corona

Door de Corona situatie, werken de meeste PGGM’ers momenteel vanuit huis. Als we met je kennis willen maken, betekent dit dat de interviews grotendeels via videocalls plaatsvinden. Een afrondend gesprek doen we op kantoor. Nemen we je aan? Dan zal het grootste deel van jouw inwerktraject op afstand gebeuren. Hierbij maken we gebruik van Microsoft Teams. Het is beperkt mogelijk om collega’s op kantoor te ontmoeten. 

Aan intermediairs

We weten dat er veel partijen zijn die graag met ons mee willen zoeken of hun diensten willen aanbieden voor deze vacature, maar bij PGGM werven we nieuwe collega’s zelf. Acquisitie naar een werving & selectie-opdracht of onaangekondigde aanbiedingen van CV's stellen we dan ook niet op prijs en nemen wij niet in behandeling. Mochten we er niet uitkomen, dan bellen we jou.