Als Adviseur Assetmanagement ben je verantwoordelijk voor het inzichtelijk maken van de onderhoudsbehoefte van diverse objecten, zoals vaargeulen, begroeiing, waterstaatswerken en natuurgebieden, zowel op korte als lange termijn. Je kent de objecten, begrijpt hun gedrag en brengt risico’s in kaart. Je draagt bij aan de ontwikkeling van data-gedreven onderhoudsmanagement en verwerkt wijzigingen in beleid en regelgeving in instandhoudingsplannen. Daarnaast zorg je voor actueel inzicht in areaalgegevens en geef je advies aan beheerders voor vergunningen, meldingen en initiatieven van derden. Je werkt nauw samen met het beheerteam en wordt aangestuurd door een senior assetmanager. Het werkgebied omvat voornamelijk Gelderland en Overijssel, met werkzaamheden op verschillende locaties. Je levert een belangrijke bijdrage aan de voorbereiding en afstemming van projecten in het rivierengebied, waaronder regulier en uitgesteld onderhoud en de aanleg van nieuwe projecten.

Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, [email protected]

Functieeisen:

• Minimaal 3 jaar relevante ervaring met advisering binnen waterbeheer of watermanagement
• Kennis van natuurbeheer, aquatische ecologie, hydrologie en ontwikkelingen binnen assetmanagement (zoals ISO 55000)
• Ervaring met beheer en onderhoud, bij voorkeur in samenwerking met marktpartijen
• Hbo-opleiding in de richting van Watermanagement, Cultuurtechniek, Civiele techniek, Land- en watermanagement of vergelijkbaar
• Competenties: klantgerichtheid, analyseren, samenwerken, plannen en organiseren, zelfontwikkeling
• Affiniteit met het rivierengebied en de Kaderrichtlijn Water is een pré
• Ervaring met werken bij (semi-)overheidsorganisaties is een pré
• Kennis van het volledige adviesproces: diagnose, onderzoek, analyseren, adviseren, presenteren, evalueren en rapporteren

Arbeidsvoorwaarden:

• Flexibele werkdagen, met mogelijkheid tot werken op verschillende locaties
• Goede balans tussen zelfstandig werken en samenwerken
• Werken in een deskundig en betrokken team
• Ondersteuning bij professionele ontwikkeling
• Detachering voor een vastgestelde periode