Gemeente Winterswijk
Jobster
Jobster
Jobster
Jobster
Jobster
Jobster
Jobster
Jobster
Jobster
Jobster
Gemeente Winterswijk – Winterswijk (7101GH)
Je bent een kei op het gebied van basisregistraties, zowel inhoudelijk als technisch. Jij focust je altijd op de kwaliteit van gegevens en de ondersteuning van collega’s bij praktische toepassingen van nieuwe ontwikkelingen. Ben jij deze persoon? Solliciteer dan nu!
GEGEVENSBEHEERDER OPENBARE RUIMTE
32-36 uur per week
tijdelijk dienstverband voor de duur van twee jaar (de kans op verlenging is aanwezig)
Wat ga jij doen?
Je houdt je bezig met het gegevensbeheer van de openbare ruimte. Vinden er buiten veranderingen plaats? Dan verwerk jij deze mutaties in het beheersysteem Kikker. Je werkt nauw samen met je collega’s, samen zorgen jullie ervoor dat de huidige registratie van de BGT en BOR wordt verbeterd en aangevuld. Het is dan ook belangrijk dat jouw communicatie met betrokkenen optimaal is; de gegevens moeten actueel en betrouwbaar zijn.
We verwachten een actieve houding om de gegevens uit de diverse disciplines bij elkaar te brengen.
Wat doe je nog meer?
· Je volgt de ontwikkelingen van diverse basisregistraties en beheersystemen op de voet en voert noodzakelijke mutaties door.
· Je verstrekt informatie over de gegevens uit het beheersysteem, zowel aan collega’s als externe partijen.
· Je houdt de areaalgegevens effectief en efficiënt bij.
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden wij jou zoal:
· Een bruto maandsalaris van minimaal € 2.484,- (aanloopschaal 8) en maximaal € 4.048- (functieschaal 9) bij een 36-urige werkweek. De inschaling is onder andere afhankelijk van opleiding en ervaring.
· Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% over het bruto maandsalaris. Dit is een (maandelijks) vrij besteedbaar budget.
· Vooralsnog een tijdelijk dienstverband voor de duur van twee jaar op basis van payroll, voor 32-36 uur per week. De kans op verlenging is aanwezig.
· Veel flexibiliteit rondom het indelen van je werktijden. Uiteraard gebeurt dit in overleg met je team en/of leidinggevende.
· Een combinatie van thuiswerken en op kantoor/locatie, ook wel bekend als het hybride werken. We faciliteren je thuiswerkplek.
· Voor wie niet in de standplaats woonachtig is, kennen wij een aantrekkelijke en ruime reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer. Niet alleen voor eigen vervoer, maar ook voor het openbaar vervoer.
Wie zijn wij?
We zijn een ambitieuze organisatie die volop in ontwikkeling is en waar een fijne werksfeer heerst. Jouw collega’s zijn makkelijk benaderbaar en werken goed samen. Een flinke dosis humor en enthousiaste mensen die staan voor een duurzame en waardevolle openbare ruimte! Dat is het team waarin je terechtkomt.
Daarnaast vinden wij werkgeluk heel belangrijk en we hebben dan ook diverse opleiding- en ontwikkelmogelijkheden. Ook kun je gebruikmaken van het intern vitaliteits- en gezondheidsprogramma Wi-Fit.
Wie zoeken wij?
Een teamspeler met een goed analytisch vermogen en die uitermate zorgvuldig te werk gaat. Je hebt minimaal een afgeronde mbo-opleiding, aangevuld met relevante certificaten. Daarnaast heb je:
· Ervaring met gegevensbeheer van de openbare ruimte.
· Bij voorkeur ervaring met het beheer van de BGT, GIS en de BOR-BGT-koppeling.
Informatie
Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Chantal Elferink (teammanager Openbare ruimte). Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Anette Sloos (medewerker HR). Zij zijn bereikbaar via het algemene telefoonnummer 0543 543543.
Solliciteren
De gemeente Winterswijk streeft naar meer diversiteit van haar personeelsbestand. Mensen met een migratieachtergrond en die behoren tot de doelgroep banenafspraak worden uitdrukkelijk uitgenodigd om te solliciteren. Geef in je sollicitatie duidelijk aan als je tot de doelgroep van de banenafspraak behoort.
Word jij blij van deze vacature? Solliciteer dan, met curriculum vitae, via de website www.werkeningelderland.nl. Je kunt tot en met 30 november 2021 reageren. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdagochtend 7 december 2021.
Screening van de sollicitant kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.