Zoek je betekenisvol werk met vrijheid en verantwoordelijkheid? In regio Winterswijk werk je als praktijkverpleegkundige bij GZA. Jij voert regie over je eigen spreekuur en maakt zichtbaar verschil in het leven van asielzoekers. Lees verder om meer te ontdekken! h3Waar ga ik werken? /h3 Gezondheidszorg Asielzoekers zorgt voor goede zorg voor alle asielzoekers. Op bijna elke opvanglocatie van het COA biedt GZA huisartsenzorg aan asielzoekers. pWat je gaat doen /p pAls praktijkverpleegkundige ben jij het eerste aanspreekpunt voor uiteenlopende (complexe) fysieke en mentale zorgvragen. Je draait zelfstandig spreekuur, begeleidt patiënten met chronische aandoeningen en geeft voorlichting en zelfzorgadvies. Je hebt als praktijkverpleegkundige veel verantwoordelijkheid, waarbij de huisarts de eindverantwoordelijkheid draagt. Je werkt nauw samen met de huisarts, doktersassistenten en POH-GGZ. En je stemt waar nodig af met het COA, de apotheek en specialisten met ruimte om jezelf te ontwikkelen. Je werkt binnen regelmatige uren (08.30 – 17.00 uur) op verschillende locaties binnen jouw regio.  /p pDe doelgroep is divers: verschillende culturen, nationaliteiten, leeftijden en talen. Vaak werken we met een tolk om de zorgvraag zo goed mogelijk te beantwoorden. Die diversiteit maakt je werk inhoudelijk uitdagend en afwisselend. Je levert zorg die vakmanschap en inlevingsvermogen vereist. De dynamiek van dit werk zorgt ervoor dat geen dag hetzelfde is.  /p pWaar je gaat werken /p pBij GezondheidszorgAsielzoekers (GZA) werk je op plekken waar zorg er écht toe doet. Op alle COA-locaties door heel Nederland bieden wij toegankelijke eerstelijnszorg. /p pJe begeeft je in een totaal andere wereld waar je te maken hebt met diverse culturen. Ambulant werken past perfect in deze ‘dorpen op zichzelf`. Azc-locaties openen en sluiten soms snel. Door de wisselende in- en uitstroom van bewoners bekijken we steeds waar jouw inzet het hardst nodig is. Samen bepalen we wat het beste bij jou past. /p pJe werkt daarom niet op één vaste locatie, maar op verschillende asielzoekerscentra in de omgeving van Winterswijk. In dit geval gaat het in ieder geval om de locaties Winterswijk, Zutphen, Lochem en Doetinchem. Of je nu werkt op een kleinschalige locatie met 200 bewoners of een grote locatie met 1200, je bent altijd een belangrijk onderdeel van een hecht, multidisciplinair en professioneel team waar het zorghart duidelijk naar voren komt. /p pWie jij bent /p ul li pJe bent een BIG geregistreerde hbo-v en je hebt affiniteit met asielzoekerszorg.  /p /li li pJe hebt minimaal 2 jaar werkervaring als verpleegkundige.   /p /li li pJe ziet jezelf terug in deze competenties; inlevingsvermogen, cultuursensitief, betrokken, kundig, professioneel, zelfstandig, flexibel, stressbestendig, patiëntgericht en geduldig (in verband met taalbarrières).   /p /li /ul pWat wij je bieden /p ul liEen bruto maandsalaris tussen € 3795,- en € 4977,- op basis van een 38-urige werkweek in schaal 7 conform cao Huisartsenzorg. In juli 2026 en in mei 2027 stijgen de lonen met 3%. /li liEen eindejaarsuitkering van 8,33% én 8% vakantiegeld. /li liReiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer of volledige vergoeding van OV-kosten. /li li25 verlofdagen en 25 uur PLB (Persoonlijk Levensfase Budget) op basis van een 38-urige werkweek. /li liUitstekende pensioenregeling waarbij Arts en Zorg Groep 50% van de premie dekt. /li liEen tijdelijk contract voor 24 tot 32 uur per week, met de intentie om langdurig met elkaar samen te werken. /li liGezellige events zoals ons jaarlijks bedrijfsuitje. En natuurlijk onze scholingsdag en wintersporttrip. /li /ul pHeb je nog inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Ingeborg Jansen, Regiomanager op . /p