Functie omschrijving

We werken met drie domeinen met elk twee of drie teams. De domeinen vallen onder de verantwoordelijkheid van een directeur. De directeuren en de gemeentesecretaris vormen samen het DT. De 3 domeinen zijn: 1) Buiten, Inwoners en Diensten (BID), 2) Ruimtelijke en Maatschappelijke Ontwikkeling (RMO), 3) Binnen, Medewerkers en Middelen (BMM).

ProfielschetsWe zoeken een collega met hart voor medewerkers en inwoners, die voor ons – ook voor een korte periode - het verschil kan maken.

Vanuit jouw rol als algemeen directeur ga jij samen met het DT en de teamleiders actief aan de slag. Je bent zichtbaar, betrokken en toegankelijk, een boegbeeld voor de organisatie. Je staat voor de organisatie. Je signaleert knelpunten, bespreekt ze en handelt ernaar. Je durft kritisch te zijn en biedt tegenspel wanneer nodig. Vanuit jouw rol als gemeentesecretaris draag je bij aan een goed functionerend college en DT. Als ambtelijk opdrachtgever draag je bij aan de opgaves binnen onze mooie gemeente, waaronder realisatie van de bezuinigingsopgave 2026-2029.

Naast jouw rol in de opgaves en naar het college, vervul je de wettelijke taken van de gemeentesecretaris/ algemeen directeur van de organisatie en WOR-bestuurder. Je schat gevoeligheden goed in en handelt op basis daarvan snel en adequaat.

Je biedt op motiverende wijze ruimte aan ontwikkeling van mensen, bent gedreven het beste uit onze organisatie te halen en bent transparant over rollen, verwachtingen en verantwoordelijkheden. Je bent een uitstekende teamspeler en een voorbeeld als het gaat om constructieve samenwerking met bestuur, collega’s en externe partners. Je bent ook een realist, iemand die bestuurlijke prioriteiten weet samen te brengen met een kritische houding voor wat haalbaar is voor de organisatie en die strategie kan omzetten in haalbare plannen.

Aanbod

• Staat alleen open voor detachering
• Duur: 31 december 2026
• Opties verlenging: 2 maal 6 maand(en)
• Uren per week: 32 uur
• Start: 15 juni 2026

Functie eisen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Gemeentesecretaris / Algemeen directeur van de gemeente;
• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau in de richting van rechten of bestuurskunde;
• Aantoonbare beschikbaarheid volledig op het Gemeentehuis Wijk bij Duurstede te werken;
• Uiterlijk beschikbaar per 15 juni 2026 voor 32 uur per week;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als Gemeentesecretaris / Algemeen directeur van de gemeente;
• Aantoonbare werkervaring op strategisch niveau met bezuinigingsopgaven;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling binnen een gemeentelijke organisatie.