T

Brandweer limburg-noord zoekt een postcommandant brandweer weert

Talent.com

Permanent
4 maanden geleden
Magazijnmedewerker proshop westzaan

Magazijnmedewerker proshop westzaan

Raaak Personeel

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Lead Engineer - HMB

Lead Engineer - HMB

WETALENT

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Gate medewerker transport

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Vrachtwagenchauffeur portaalwagen

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Operator 3 ploegen

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Bbl-leerling logistiek

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Logistiek medewerker

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Allround productiemedewerker

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Operator

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Commercieel medewerker binnendienst

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
T

Brandweer limburg-noord zoekt een postcommandant brandweer weert

Talent.com – Weert (6000)

Contract: PermanentUren: Salaris:

Job description

Ben jij een verbindende Postcommandant met hart voor het brandweer vak én voor vrijwilligers? Kun jij mensen motiveren, belangen verbinden en tegelijkertijd bijdragen aan een sterke brandweerorganisatie? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wij zijn op zoek naar een Postcommandant voor de centrumpost in Weert voor 36 uur in de week.

Jouw functie

Als Postcommandant van de centrumpost Weert ben jij het eerste aanspreekpunt voor circa 50 vrijwilligers. Je bent verantwoordelijk voor de paraatheid, vakbekwaamheid en inzetbaarheid van de post en draagt zorg voor een veilige, professionele en betrokken werkomgeving. Je geeft intern leiding aan de stuurgroep en ploegschefs. Centrumpost Weert kent een diverse en hoge operationele inzet. Met name de specialistische duiktaak vraagt extra aandacht vanwege het unieke karakter en de regio-overschrijdende inzet. Je vertaalt organisatiedoelen naar de dagelijkse praktijk en brengt signalen, behoeften en ideeën vanuit de post terug de organisatie in.

Het werken met vrijwilligers houdt automatisch in dat jij als postcommandant zeer flexibele werktijden hebt en regelmatig buiten kantooruren werkt. Denk bijvoorbeeld aan de wekelijkse oefenavond op woensdag, interne overleggen of individuele gesprekken met vrijwilligers. Je bent zichtbaar aanwezig op de post, weet wat er speelt en bent daarbij de verbindende schakel tussen alle facetten binnen en buiten de post.

Je bent ook repressief inzetbaar als manschap of bevelvoerder en levert daarmee actief een bijdrage aan de operationele paraatheid van de organisatie. Hiervoor ben je meerdere dagen per week beschikbaar voor uitrukken tijdens werktijd. In de basis doe je dit vanuit Weert, maar andere locaties zijn ook mogelijk wanneer noodzakelijk om de paraatheid te borgen.

Naast jouw verantwoordelijkheid voor de post lever je op regionaal niveau een bijdrage aan organisatieontwikkeling, beleidsuitvoering en projecten binnen de afdeling Incidentbestrijding. Daarnaast ondersteun je de vrijwillige postcommandanten en teamleider binnen het cluster. De rol van regionaal coördinator waterongevallen kan hier onderdeel van zijn. Dit betreft een aanvullende verantwoordelijkheid die geen vast onderdeel van de functie vormt.

Wie ben jij?

Je bent een toegankelijke en daadkrachtige Postcommandant die gemakkelijk schakelt tussen mensen, belangen en organisatieniveaus. Je begrijpt de kracht van vrijwilligerswerk en weet medewerkers te verbinden, te motiveren en te ondersteunen in hun ontwikkeling.

Daarnaast beschik je over:

  • HBO werk- en denkniveau;
  • Minimaal een afgeronde opleiding Manschap A en ruime repressieve ervaring;
  • Een opleiding Bevelvoerder of de bereidheid deze te behalen;
  • Aantoonbare leidinggevende ervaring in een dynamische omgeving;
  • Sterke communicatieve vaardigheden en organisatiesensitiviteit;
  • Een proactieve houding ten aanzien van de ontwikkeling van medewerkers/ vrijwilligers;
  • Een flexibele instelling ten aanzien van werktijden en werkzaamheden;
  • Rijbewijs B (rijbewijs C is een pré);
  • Een woon- of reisafstand die past bij de gewenste en flexibele aanwezigheid op de post.
  • Wij bieden

    Een afwisselende en maatschappelijk relevante functie binnen een professionele organisatie, waarin je direct bijdraagt aan de veiligheid van de regio.

    Daarnaast bieden wij:

  • Een functie voor 36 uur per week;
  • Salarisschaal 9 (minimaal € 3.464,- en maximaal € 5.034,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek, peildatum 1 augustus 2025);
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 18,63%;
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en specialisatie;
  • Mogelijkheden om door te groeien richting Officier van Dienst;
  • Een betrokken werkomgeving waarin samenwerking en ontwikkeling centraal staan.