T

Hoofd technische dienst

Talent.com

Permanent
3 dagen geleden
J

Werkplaats monteur machinebouw

Jobster

Permanent
ongeveer 2 uur geleden
J

Bouwkundig tekenaar

Jobster

Permanent
ongeveer 2 uur geleden
J

(leerling) timmerman mallen

Jobster

Permanent
ongeveer 2 uur geleden
J

Monteur werkplaats groen & machines | tilburg

Jobster

Permanent
ongeveer 2 uur geleden
J

Onderhoudsmonteur

Jobster

Permanent
ongeveer 2 uur geleden
J

Assemblage monteur mechatronica

Jobster

Permanent
ongeveer 2 uur geleden
J

logistiek medewerker schiphol

Jobster

Permanent
ongeveer 2 uur geleden
J

Junior monteur machinebouw

Jobster

Permanent
ongeveer 2 uur geleden
J

Vrachtwagenchauffeur ce cleanlease

Jobster

Permanent
ongeveer 2 uur geleden
J

Magazijnmedewerker 3000 per maand

Jobster

Permanent
ongeveer 2 uur geleden
T

Hoofd technische dienst

Talent.com Weert (6000)

Contract: PermanentUren: Salaris:

Job description

Weert | 36 u per week | € 4500,- tot € 5500,- bruto per maand

Onze klant is een internationale speler in de foodindustrie en heeft productielocaties in Europa en de Verenigde Staten. Vanuit specialisatie in koel- en vriesverse producten levert het bedrijf aan retail, foodservice en business-to-brands. Met een sterke focus op kwaliteit, innovatie en duurzaamheid werken we dagelijks aan onze ambitie: “crafted to make you smile”.

Als Hoofd Technische Dienst ben je eindverantwoordelijk voor het technisch beheer van de productielocatie in Weert. Jij zorgt ervoor dat het machinepark, de installaties en de gebouwen betrouwbaar en veilig functioneren én blijven ontwikkelen.
Je combineert strategisch inzicht met een pragmatische aanpak: je stuurt het onderhoud aan, optimaliseert processen en grijpt in waar nodig. Je werkt nauw samen met productie, kwaliteit en externe partners om de continuïteit van onze fabriek te waarborgen.

Wat ga je doen? 

Technisch eigenaarschap

  • Eindverantwoordelijk voor het beheer en de performance van het machinepark
  • Opbouwen en borgen van technische kennis van installaties
  • Beslissen over reparatie, revisie of vervanging (life cycle management)
  • Beheren van een divers machinepark (verschillende leeftijden en technologieën)
  • Optimaliseren van spare parts management op basis van risico en kosten
  • Leidinggeven

  • Aansturen van een team van 2 storingsmonteurs en 1 allround project monteur
  • Coachen, ontwikkelen en beoordelen van je team
  • Zorgen voor een veilige en effectieve werkomgeving
  • Hands-on betrokken bij complexe storingen of technische vraagstukken
  • Onderhoud & optimalisatie

  • Opstellen en implementeren van onderhoudsstrategie en meerjarenplannen
  • Bewaken van onderhoudsbudgetten (CAPEX en OPEX)
  • Coördineren van onderhoud, inspecties en modificaties
  • Verbeteren van technische KPI’s zoals: Machinebeschikbaarheid (uptime/downtime) Onderhoudskosten Preventief vs. correctief onderhoud Energieverbruik
  • Storingen & verbeteringen
  • Analyseren en oplossen van storingen
  • Doorvoeren van structurele verbetermaatregelen
  • Initiëren van optimalisaties op het gebied van betrouwbaarheid, kosten en efficiency
  • Projecten & samenwerking
  • Leiden van technische projecten en investeringsvraagstukken
  • Aansturen van externe partijen en leveranciers
  • Samenwerken met productie, QA en andere afdelingen
  • Zorgen voor compliance met HACCP, veiligheid en wet- en regelgeving
  • Wat hopen we dat jij meebrengt? 

  • Heeft HBO werk- en denkniveau in een technische richting (bijv. WTB, Elektrotechniek,Mechatronica)
  • Of MBO-4 met ruime relevante ervaring
  • 7-10 jaar ervaring in een productieomgeving (bij voorkeur food of procesindustrie)
  • Ervaring met onderhoud en technisch beheer van installaties
  • Technische kennis:

  • Elektrotechniek en storingsanalyse
  • PLC-besturingen
  • Koude- en warmtetechniek (ovens, koel-/vriesinstallaties)
  • Transport- en aandrijftechniek
  • Lezen van elektraschema’s
  • Daarnaast:

  • Leidinggevende ervaring of duidelijke senioriteit
  • Sterk analytisch vermogen en probleemoplossend inzicht
  • Hands-on mentaliteit gecombineerd met overzicht
  • Communicatief vaardig (NL/ENG)
  • Focus op veiligheid, kwaliteit en continu verbeteren
  • Wat bieden we jou? 

    Wij bieden een sleutelrol met veel verantwoordelijkheid en vrijheid binnen een internationale en complexe organisatie waar kwaliteit, vakmanschap en samenwerken centraal staan. In deze functie krijg je de ruimte om echt impact te maken en de technische organisatie verder te ontwikkelen. Je komt te werken in een professionele maar pragmatische productieomgeving, waar korte lijnen en samenwerking belangrijk zijn en waar jouw kennis en initiatief het verschil maken.

    De functie is ingeschaald in functiegroep 10 van de CAO Zoetwaren en biedt een marktconform salaris, aangevuld met 8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding en een zeer goede pensioenregeling. Je werkt 36 uur per week. Daarnaast kun je rekenen op 25 vakantiedagen (als je belooft dat je terugkomt), volop ruimte voor ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden én een fijne werksfeer inclusief een actieve personeelsvereniging, elke vrijdag gebak mee naar huis en – om het enigszins in balans te houden – een fitnessregeling.