T

Juridisch kwaliteitsmedewerker wmo/jeugd

Talent.com

Permanent
6 maanden geleden
Magazijnmedewerker proshop westzaan

Magazijnmedewerker proshop westzaan

Raaak Personeel

Permanent
19 dagen geleden
Lead Engineer - HMB

Lead Engineer - HMB

WETALENT

Permanent
19 dagen geleden
J

Gate medewerker transport

Jobster

Permanent
19 dagen geleden
J

Vrachtwagenchauffeur portaalwagen

Jobster

Permanent
19 dagen geleden
J

Operator 3 ploegen

Jobster

Permanent
19 dagen geleden
J

Bbl-leerling logistiek

Jobster

Permanent
19 dagen geleden
J

Logistiek medewerker

Jobster

Permanent
19 dagen geleden
J

Allround productiemedewerker

Jobster

Permanent
19 dagen geleden
J

Operator

Jobster

Permanent
19 dagen geleden
J

Commercieel medewerker binnendienst

Jobster

Permanent
19 dagen geleden
T

Juridisch kwaliteitsmedewerker wmo/jeugd

Talent.com – Vries (9480)

Contract: PermanentUren: Salaris:

Job description



Functie omschrijving

Als juridisch kwaliteitsadviseur adviseer je over vraagstukken binnen de Wmo 2015 en Jeugdwet. Je bent betrokken bij casuïstiek, denkt mee met consulenten en bewaakt de kwaliteit van beschikkingen.

Je houdt ontwikkelingen in wet- en regelgeving in de gaten en vertaalt deze naar de praktijk. Daarnaast speel je een belangrijke rol in bezwaar- en beroepsprocedures: je stelt verweerschriften op, bewaakt termijnen en zorgt dat dossiers op orde zijn.

Je vertegenwoordigt het college bij bezwaar en beroep en bent een stevige gesprekspartner. Ook fungeer je als aanspreekpunt voor een minder ervaren collega, die je begeleidt en ondersteunt in het werk.

Kortom: een rol met inhoud, verantwoordelijkheid en directe invloed op de kwaliteit van dienstverlening.



Aanbod

Een inhoudelijke en verantwoordelijke opdracht binnen het sociaal domein.

  • Opdracht voor 32-36 uur per week voor de duur van 12 maanden;
  • Inschaling conform schaal 10 (cao gemeenten).

Je werkt in een betrokken team waar jouw juridische expertise direct bijdraagt aan betere besluitvorming.



Functie eisen
  • Hbo/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur in juridische richting;
  • Aantoonbare kennis van de Wmo 2015 en Jeugdwet;
  • Ervaring met bezwaar-en beroepsprocedures binnen het sociaal domein;
  • Ervaring met het opstellen van verweerschriften en collegevoorstellen;
  • Ervaring met kwaliteitsbewaking van beschikkingen;
  • Coachende vaardigheden richting collega’s.