Krijg jij energie van een rol waarin je klanten écht vooruithelpt met hun personeels- en salariszaken? Als Salarisadministrateur in Veenendaal ben jij de expert die ervoor zorgt dat alles rondom de verloning tot in de puntjes geregeld is. Je komt terecht in een professionele werkomgeving waar vrijheid, flexibiliteit en een goede sfeer hand in hand gaan.

In deze functie ben je verantwoordelijk voor je eigen klantenportefeuille binnen het MKB. Je bent veel meer dan alleen een verwerker van mutaties; je bent een adviseur die proactief meedenkt over CAO-vraagstukken, sociale wetgeving en arbeidsvoorwaarden. Zoek jij een werkplek waar je veel zelfstandigheid krijgt en volop de ruimte hebt om jezelf verder te ontwikkelen? Dan maken we graag kennis met je.

Wat bieden wij jou als Salarisadministrateur

• Een salaris tussen € 3.200,- en € 4.000,- bruto per maand op basis van 40 uur
• Een flexibele werkweek van 20 tot 32 uur voor een gezonde werk-privébalans
• Veel vertrouwen en eigen regie over je werkzaamheden en agenda
• Volop kansen voor persoonlijke groei via gerichte opleidingen en trainingen
• Een hecht team van betrokken collega's waarin samenwerken centraal staat
• Regelmatige teamactiviteiten, gezellige etentjes en vrijdagmiddagborrels

Wat ga je doen als Salarisadministrateur

Binnen deze veelzijdige rol ben je het aanspreekpunt voor uiteenlopende MKB-ondernemers. Jouw takenpakket is breed en uitdagend:

Periodieke salarisadministraties verzorgen en controleren op mutaties;
Adviseren van klanten over loonheffingen, sociale wetgeving en diverse CAO's;
Inrichten van de salarisomgeving voor nieuwe klanten en het optimaliseren van processen;
Contact onderhouden met externe instanties zoals het UWV, de Belastingdienst en pensioenfondsen;
Signaleren van kansen en risico's binnen de wet- en regelgeving en dit vertalen naar praktisch advies.

Wie ben jij?

Je hebt plezier in je vak, durft verantwoordelijkheid te nemen en werkt graag in een team. Daarnaast breng je het volgende mee:

• Het Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL) of de bereidheid om deze te behalen
• Ervaring met salarisadministratie of de motivatie om dit vak snel eigen te maken
• Een nauwkeurige werkwijze en een klantgerichte instelling
• Interesse in de laatste ontwikkelingen op het gebied van wet- en regelgeving
• Een proactieve en nieuwsgierige houding, waarbij ervaring met Nmbrs een voordeel is

Interesse in de functie? 

Wil jij deze uitdaging aangaan en verder kennismaken? Voor vragen of meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Sofia via 06 21950389 of een bericht sturen naar [email protected]. 

Meteen enthousiast? Solliciteer dan direct via het formulier, dan nemen wij snel contact met je op!