Krijg jij een high van personeelsadministratie en kun jij meedenken over procesverbeteringen en meer? Solliciteer dan vandaag nog als HR-medewerker.

Als HR-medewerker ben je een belangrijke schakel binnen de HR-afdeling. Een nieuwe collega die begint, een contract dat wijzigt of iemand die uit dienst gaat: jij zorgt dat alles zorgvuldig, correct en op tijd wordt verwerkt. Je stelt arbeidsovereenkomsten en andere personeelsdocumenten op, verwerkt HR-mutaties en houdt personeelsdossiers actueel. 

Ook medewerkers en leidinggevenden weten je te vinden met vragen. Soms heb je het antwoord direct paraat, soms moet je even graven in een systeem of dossier. Je werkt met verschillende HR-systemen en schakelt regelmatig met collega's binnen en buiten de HR-afdeling. Daarbij werk je nauw samen met een collega die een deel van de taken oppakt. Je krijgt genoeg ruimte om zelfstandig je werk te doen, maar weet ook wanneer twee paar ogen simpelweg handiger zijn dan één.

Omdat jij al ruime HR-ervaring hebt, is alleen administratie niet aan de orde voor jou. Je merkt namelijk ook wanneer een proces onnodig omslachtig is, gegevens steeds op dezelfde plek ontbreken of iets eigenlijk veel slimmer geregeld kan worden. In plaats van daar iedere week opnieuw omheen te werken, denk je mee over een betere aanpak.

Je zorgt er dus voor dat de administratie vandaag klopt én dat het morgen weer een stukje slimmer kan. En wees gerust: voor deze functie hoef je geen groene vingers te hebben. Een scherp oog voor details is een stuk belangrijker!

Ben jij geknipt voor deze functie? Solliciteer dan als HR-medewerker bij Q Farms in Veendam.

• Een bruto maandsalaris tussen €2.700 en €3.400 afhankelijk van je ervaring op basis van 38 uur per week;
• Een reiskostenvergoeding van €0,23 per gereden kilometer tussen de 10 en 26 km enkele reis. 26+ km enkele reis wordt vergoed tegen maximaal 26 km.
• Pensioenopbouw vanaf 18 jaar oud;
• 25,5 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband;
• Ruimte voor opleidingen en persoonlijke ontwikkeling;
• Bij ruime, aantoonbare HR-ervaring zijn er op termijn doorgroeimogelijkheden tot HR-manager;
• Dagelijks een lekkere lunch geregeld door Q-Farms;
• Een afwisselende functie binnen een dynamisch teeltbedrijf.

• Je hebt een MBO of HBO diploma bij voorkeur in HRM, personeelsmanagement of een vergelijkbare richting;
• Je hebt minimaal een jaar ervaring;
• Je woont in de buurt van Veendam.