Voor Nederlandse Spoorwegen zoeken wij een Tech Lead Team Metrics. Als Tech Lead Team Metrics richt je je op het beschikbaar maken van de DORA key metrics voor productteams, zodat ontwikkelteams inzicht krijgen in hun prestaties en gericht kunnen verbeteren.
Je ontsluit metrics via het developer portal (Backstage) en zorgt dat ontwikkelaars direct toegang hebben tot relevante informatie.
Je brengt ruwe data samen en vertaalt deze naar waardevolle inzichten, van database (Snowflake) en backend (.NET) tot frontend-componenten.
Je neemt een centrale rol in de ontwikkeling en het onderhoud van een goed onderhoudbare DORA-oplossing en geeft technisch leiderschap aan het team om die richting te bepalen.
Je vertaalt functionele requirements naar technische implementaties en werkt nauw samen met alle betrokken partijen om oplossingen te realiseren.
Je haalt energie uit samenwerken, bent oplossingsgericht en neemt anderen mee in de keuzes die je maakt.

Je levert waarde aan de belangrijkste klant: de development teams. Je legt complexe thema’s helder uit en haalt gestructureerd feedback op, beoordeelt die en verwerkt deze in de oplossing.

Jouw profiel

• Je hebt minimaal hbo/wo-werk- en denkniveau; een technische opleiding is een pre;
• Je hebt minimaal 7 jaar ervaring in een stevige fullstack engineeringrol;
• Je hebt sterke affiniteit met data; ervaring met Snowflake is een pre;
• Ervaring met CI/CD-tooling, zoals Azure DevOps, is vereist; ervaring met Git en ServiceNow is een pre;
• Ervaring met datavisualisatietools is een pre;
• Je bent communicatief sterk en gericht op samenwerking;
• Je bent bekend met cloud computing en hebt ervaring met Azure en/of AWS;
• Je hebt ervaring in een vergelijkbare omgeving (grote organisatie met veel werkplekken);
• Je hebt ervaring in lead-rollen;
• Je beheerst het Nederlands uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.

Werkomgeving
Je werkt in het Quality Engineering-team dat technische oplossingen biedt ter ondersteuning van DevOps- en productteams. De opdrachtgever zet in op self-service frameworks, tools, pipeline best practices, container images en self-hosted agents om development teams te empoweren.

De opdrachtgever hecht waarde aan diversiteit en inclusie en stimuleert een cultuur waarin feedback, durf en veranderbereidheid centraal staan. Je krijgt ruimte om initiatief te nemen, invloed uit te oefenen en iedere dag bij te dragen aan betrouwbaar functionerende software die impact heeft op reizigers en collega’s.

Functie-eisen

• Je beschikt over minimaal HBO- of WO-werk- en denkniveau; een technische opleiding is een pré
• Je hebt minimaal 7 jaar werkervaring in een stevige fullstack engineeringrol
• Je hebt ervaring met CI/CD-tooling, zoals Azure DevOps en Git
• Je bent bekend met cloud computing en hebt ervaring met Azure en/of AWS
• Je hebt ervaring met werken in een organisatie van vergelijkbare omvang (minimaal 5000 werkplekken)
• Je hebt ervaring in leadrollen
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk

Functie-wensen

• Je hebt een sterke affiniteit met data; het is een pre als je ervaring hebt met Snowflake.
• Bij voorkeur heb je ervaring met ServiceNow.
• Bij voorkeur heb je ervaring met datavisualisatietooling.

Extra Informatie

• Aantal uur 36
• ZZP mogelijk? Ja
• Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
• Startdatum 15-10-2026
• Opleidingsniveau HBO, WO