Bedrijfsomschrijving

Onze opdrachtgever is een echt familiebedrijf dat zich heeft ontwikkeld tot specialist in bouwkundige brandbescherming. Ze bieden een volledig pakket van adviezen over regelgeving en ontwerpoplossingen tot eigen productie, installatie en langdurig onderhoud. 

Functieomschrijving

Als installatie/ service monteur zorg jij ervoor dat brandveiligheidsvoorzieningen zoals deuren, rolluiken, screens, schuifdeuren en rolschermen altijd betrouwbaar functioneren. Als installatiemonteur monteur monteer jij dit en als servicemonteur onderhoud jij ze. Dit doe je op de meest bijzondere locaties zoals vliegvelden, voetbalstadions, ziekenhuizen, musea en nog vele andere mooie unieke locaties. Je werkt vanuit huis en krijgt een mooie servicebus mee. Je werkt in de dagdienst en je bent werkzaam binnen je eigen regio zodat je ook lekker op tijd bent voor het avondeten.Hoe zien je werkzaamheden eruit:

• Het monteren en afstellen van rolluiken,screens etc (installatiemonteur);
• Het onderhouden, inspecteren en keuren van rolluiken, screens etc (servicemonteur);
• Je administratie bijhouden op een tablet;
• Contact houden met klanten; Je bouwt dan ook echt een relatie op;
• Afstemmen met collega’s van de binnendienst en planning;

Aan de hand van gesprekken kan men goed inschatten of je in aanmerking komt voor installatie of voor service. Je kan altijd doorgroeien

Functie-eisen

Je hoeft geen volleerd expert te zijn, maar wél technisch onderlegd en leergierig:

• Een technische achtergrond hebt (bijvoorbeeld in elektro, mechatronica, werktuigbouwkunde of metaaltechniek), kan ook hobbymatig zijn;
• In het bezit bent van een geldig rijbewijs B (je bus is jouw mobiele werkplek);
• Je kan zelfstandig en oplossingsgericht te werk gaan;
• Je bent representatief en kan goed communiceren;
• Woonachting in omgeving Venlo.

Arbeidsvoorwaarden

• Een goed salaris tot €3.900,- bruto per maand (afhankelijk van ervaring);
• Je eigen werkbus, uitgerust met A-kwaliteit gereedschap en materialen (Ford Transit Connect);
• Volledige reistijdvergoeding;
• 25 vakantiedagen én 13 ADV-dagen oftewel 38 vrije dagen per jaar(bij fulltime dienstverband);
• Toegang tot de interne Academy en budget voor externe trainingen;
• Uitstekende werk-privébalans;
• Onwijs veel doorgroeimogelijkheden;
• Extra’s zoals teamuitjes, zomer-BBQ’s, sportieve events en een nieuwjaarsontbijt;
• Een flexibele werkweek van 32 tot 40 uur.