Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Steenderen.

Deze organisatie verzorgt was- en sorteersprocessen binnen de food-sector en maakt gebruik van geautomatiseerde systemen om goederen efficiënt te verwerken en te controleren. De organisatie werkt met korte communicatielijnen en een praktische, informele werksfeer waar samenwerking en veiligheid centraal staan in het dagelijkse werk in Steenderen. Medewerkers voeren inspecties uit, signaleren storingen en nemen direct actie om procescontinuïteit te waarborgen. De functie binnen de sorteerafdeling richt zich op bediening van sorteerlijnen, het oplossen van kleine mechanische storingen en het bewaken van hygiëne- en veiligheidsnormen. Er is aandacht voor opleiding en ontwikkeling zodat medewerkers kunnen doorgroeien naar andere functies binnen de productielijnen of procesafdelingen. De werkomgeving biedt vaste werktijden in een 5-ploegendienst met bijbehorende ploegentoeslag en heldere procedures voor veilig werken. De arbeidsvoorwaarden zijn marktconform en inclusief een pensioenregeling en reiskostenvergoeding. Het salaris ligt tussen €2600 en €4000 per maand en er zijn mogelijkheden voor gerichte opleidingen om technische vaardigheden verder uit te bouwen.

Wil jij in regio Steenderen tot €4000 verdienen als Medewerker Sorteerbedrijf (5-ploegen)? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Medewerker Sorteerbedrijf ben je verantwoordelijk voor het bedienen, controleren en onderhouden van de sorteerlijnen.
  
• Je loopt inspectierondes en controleert de sorteerlijnen op storingen of afwijkingen als Medewerker Sorteerbedrijf;.
• Als Medewerker Sorteerbedrijf bedien je het geautomatiseerde los- en sorteersysteem en bewaak je de processen;.
• Je lost kleine mechanische storingen op en voert eenvoudige reparaties uit;.
• Je draagt actief bij aan een veilige en nette werkplek en volgt veiligheidsprocedures;.
• Je rapporteert afwijkingen en werkzaamheden aan de voorman van jouw ploeg;.
• Je voert eerste lijn storingsanalyse uit, stelt procesparameters bij in het bedieningspaneel (receptinstellingen) en escaleert complexere storingen naar technische dienst of ploegleider;.

Functie-eisen:

• MBO-werk- en denkniveau;.
• Ervaring in een productieomgeving is een pré;.
• Basiskennis van techniek oder ervaring met mechanische werkzaamheden;.
• Kritische houding ten opzichte van veiligheid, kwaliteit, hygiëne en milieu;.
• Teamspeler met goede communicatieve vaardigheden;.
• Bereidheid om volgens een 5-ploegenrooster te werken;.

Wij bieden:

• Salaris: €2600 - €4000 per maand;.
• 25 vakantiedagen per jaar;.
• Ploegentoeslag 29,5% in 5-ploegendienst;.
• Ruimte voor groei en opleidingen binnen het productiebedrijf;.
• Pensioenregeling volgens cao;.
• Reiskostenvergoeding of OV-vergoeding;.
• Opleidingsbudget van €1.000 per jaar voor relevante cursussen;.
• Werkkleding en verplichte PBM worden verstrekt;.