Talent.com

Raaak Personeel

WETALENT
Jobster
Jobster
Jobster
Jobster
Jobster
Jobster
Jobster
Jobster
Talent.com – Steenbergen (4650)
Type stage: Meewerkstage
Locatie: TOPS, Steenbergen
Leidinggevende: Operationeel manager
Over TOPS
TOPS is dé specialist in buitenwerk: groenvoorziening, infra, bouw en agri. Wij zorgen dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen met hart voor mens én werk. Dat doen we nuchter, praktisch en altijd met een persoonlijke benadering. Wij zijn een jonge groeiende organisatie met de wil om vooruitstrevend te zijn in het toepassen van de nieuwste methoden en technieken in de arbeidsbemiddeling. Wij waarderen een ondernemend karakter en geven onze medewerkers daarom graag veel vrijheid om te ontdekken hoe we samen de organisatie naar een hoger niveau kunnen brengen.
Waarom stage lopen bij TOPS?
Bij TOPS krijg je niet alleen een kijkje achter de schermen, je draait écht mee in de praktijk. Je werkt samen met een hecht team, krijgt verantwoordelijkheid en leert hoe een uitzendorganisatie van binnenuit functioneert. Geen koffie halen, maar échte ervaring opdoen die je direct kunt gebruiken in je loopbaan.
Jouw rol als stagiair(e) Frontoffice
Als stagiair(e) frontoffice bij TOPS draai je volledig mee in de dagelijkse praktijk van een uitzendorganisatie. Je ondersteunt het team bij de ontvangst van kandidaten, administratieve verwerking, vacaturebeheer en communicatie. Daarnaast krijg je de kans om mee te kijken met intercedenten en de dynamiek van de arbeidsbemiddeling van dichtbij te ervaren.
Taken en werkzaamheden
Wat je leert
Functie-eisen
Wat bieden wij?
Het sollicitatieproces
Wij helpen buitenwerkers om de beste in hun vakgebied te worden. Dat werkt als volgt:
Stap 1: solliciteren
Zie je een vacature die perfect bij je past? Laat er dan geen gras over groeien en solliciteer direct. Want wij horen graag van vakidioten zoals jij.
Stap 2: telefonisch contact
We bellen je op. Als het klikt, maken we persoonlijk kennis. We bespreken het werk, wie je bent en wáár je graag wilt werken.Des te eerlijker je bent, des te makkelijker het voor ons is om de juiste plek voor je te vinden.
Stap 3: voorstellen
Na het gesprek gaat het snel. We maken direct jouw profiel op, je CV compleet en laten collega's meedenken over de juiste plaatsing. Daarna stellen we je voor aan een opdrachtgever!
Stap 4: starten
Jij gaat starten in je nieuwe functie. Je krijgt een vast contactpersoon en we zorgen dat je alles hebt wat je nodig hebt. Van je contract, tot je werkkleding. Alles staat klaar zodat je er met vol gas tegenaan kunt.