Wil jij naast je studie praktijkervaring opdoen in de civiele techniek? Werk mee aan uitdagende projecten in de openbare ruimte van Nissewaard, leer van ervaren projectleiders en ontwikkel jezelf tot toekomstig projectleider.

Volg jij een HBO- of universitaire opleiding Civiele Techniek en wil je jouw kennis direct toepassen in de praktijk? Dan is dit jouw kans om werkervaring op te doen binnen een professionele gemeentelijke organisatie. Als Projectleider Civiele Techniek in Opleiding werk je samen met ervaren projectleiders aan uiteenlopende projecten in de openbare ruimte. Zo draag je niet alleen bij aan de ontwikkeling van Nissewaard, maar investeer je ook in je eigen toekomst.

Je komt terecht in Team Projecten, een team van ruim 30 collega's dat verantwoordelijk is voor uiteenlopende projecten binnen de gemeente. Denk aan reconstructies van wegen, de inrichting van nieuwe woongebieden, vervangingsopgaven en projecten op het gebied van bereikbaarheid, recreatie en sportvoorzieningen. Je werkt samen met projectleiders, directievoerders, toezichthouders en specialisten uit verschillende vakgebieden.

Wat doe je

• Ondersteun je projectleiders bij civieltechnische projecten in de openbare ruimte.
• Werk je mee aan reconstructies van bestaande infrastructuur en de inrichting van nieuw openbaar gebied.
• Draag je bij aan de voorbereiding van projecten en maak je kennis met projectmatig en procesmatig werken.
• Neem je deel aan multidisciplinaire projectteams waarin verschillende vakdisciplines samenwerken.
• Denk je mee over technische en financiële vraagstukken binnen projecten.
• Volg je op hoofdlijnen de uitvoering van projecten samen met directievoerders en toezichthouders.
• Ontwikkel je jouw vakkennis in de praktijk door samen te werken met ervaren collega's.

Vereisten

• Je volgt een HBO- of universitaire opleiding Civiele Techniek en bevindt je in het tweede of derde studiejaar.
• Beschikbaarheid van 8 tot 16 uur per week, flexibel in te delen naast je studie.
• Affiniteit met civieltechnische projecten en de inrichting van de openbare ruimte.
• Zelfstandige en proactieve werkhouding gecombineerd met een sterke teamspirit.
• Goede communicatieve vaardigheden en plezier in samenwerken met verschillende disciplines.
• Resultaatgerichte instelling en interesse in projectmatig werken.
• Betrokkenheid bij de leefomgeving en interesse in de gemeente Nissewaard.

Wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met Pieter de Jong (Teamleider Projecten) via telefoonnummer 06-18238484 of via mail: [email protected]

Wat krijg je

• Minimaal €2596 en maximaal €3743 bruto p/m (schaal 6 CAO gemeenten), afhankelijk van kennis en ervaring en o.b.v. een 36-urige werkweek
• 8 - 16-urige werkweek
• 28 vakantiedagen o.b.v. een 36-urige werkweek
• Trainings- en opleidingsmogelijkheden via het Individueel keuzebudget (17,05% flexibel in te zetten)
• Mogelijkheid tot hybride werken in overleg met je leidinggevende/team
• Inrichten thuiswerkplek (€ 750,- budget voor inrichten thuiswerkplek per 7 jaar)
• Fietsregeling (€2000,- budget fietsregeling per 3 jaar)
• Reiskostenvergoeding (volledige vergoeding OV óf € 0,23 per km (min. 10 km, max. 40 km enkele reis)

Voorbeeld uit de praktijk

Je start de dag met een overleg met een projectleider over een reconstructie van een woonstraat. Samen bespreken jullie de planning, aandachtspunten vanuit de omgeving en de technische uitdagingen binnen het project. Vervolgens werk je mee aan de voorbereiding van een nieuw inrichtingsplan voor een gebiedsontwikkeling. Daarbij stem je af met collega's van verschillende vakgroepen om tot de beste oplossing voor de openbare ruimte te komen.

Later op de dag sluit je aan bij een projectoverleg waarin de voortgang van meerdere civiele projecten wordt besproken. Je krijgt inzicht in de keuzes die tijdens een project worden gemaakt en leert hoe technische, financiële en maatschappelijke belangen samenkomen. Zo ontwikkel je jezelf stap voor stap tot een toekomstig civiel projectleider.

Opleiden en Ontwikkelen

Allereerst hebben wij een opleidingsbudget binnen Nissewaard, waarmee medewerkers functie inhoudelijke opleidingen en trainingen kunnen volgen, maar ook coaching. Binnen de gemeente staat een ontwikkelpad niet vast, maar door de grootte van onze organisatie zijn er genoeg kansen om door te groeien binnen of buiten je functie.

Werken bij gemeente Nissewaard

Nissewaard is een gemeente vol contrasten. We zijn een centraal gelegen gemeente, vlakbij de metropool Rotterdam en het Rijnmondgebied. Naast alle bedrijvigheid vind je hier landelijke rust, met veel groen en historie. Het levendige stadscentrum van Spijkenisse, de sfeervolle dorpskernen én de mooie natuur: dit is Nissewaard, waar verschillen in balans zijn.

De 88.000 inwoners van Nissewaard zijn realistisch ingesteld. Een mooi verhaaltje, daar prikken ze zo doorheen. Ze doen het graag op hun eigen manier en steken hun mening niet onder stoelen of banken. Dat geeft onze gemeente een eigenwijs karakter. Nissewaarders zien dat er ruimte is voor ontwikkeling en voelen zich daar graag bij betrokken. Daarom maken wij, samen met inwoners en ondernemers, van dit gebied een nog mooiere plek om te wonen, werken of ondernemen. Wees jezelf, vaar je eigen koers, haal eruit wat erin zit en voeg toe wat er nog niet is. Samen maken wij Nissewaard!