• Motivatie is vereist

• Startdatum per juli, duur einde jaar mogelijk verlenging.

• Schaal 13 CAO gemeenten.

• Selectie vanaf 3 juni, gesprekken worden gepland in de week van 8 juni.

• EVENTUEEL EEN COMBI MOGELIJK VAN ANDERE ROL VAN PROJECTLEIDER!

Tilburg en Oisterwijk werken samen aan gebiedsontwikkeling Oostflank. Het gebied beslaat de dorpen Berkel-Enschot, Udenhout, Biezenmortel, Haaren, Oisterwijk en Moergestel en het landelijk gebied ertussen: De Oostflank van de Stedelijke Regio Breda Tilburg (SRBT).

In deze omgeving liggen veel opgaven voor woningbouw (in totaal worden in dit gebied tot 2040 5.000 woningen gebouwd), maar ook natuurontwikkeling, recreatie, transitie van de landbouw en versterking van de infrastructuur/ mobiliteitsopgaven (waaronder realisatie van een station) spelen een belangrijke rol.

Als gebiedsontwikkelaar Oostflank speel je daar vanuit gemeente Tilburg een leidende rol in. De gebiedsontwikkelaar is verantwoordelijk voor de totstandkoming van de gebiedsontwikkeling Oostflank aan Tilburgse zijde, zowel organisatorisch, financieel als programmatisch.

Je taken zijn:

• Je signaleert ontwikkelingen die van belang kunnen zijn op de voortgang van je gebiedsontwikkeling en initieert in overleg met je opdrachtgever vervolgacties.

• Je participeert actief in in- en externe overleggen op strategisch en waar nodig operationeel niveau;

• Je bewaakt zowel inhoudelijk als financieel de kaders van de ontwikkeling en verantwoord je activiteiten aan zowel je bestuurlijk als ambtelijk opdrachtgever;

• Je hebt een opdrachtgevende maar ook coachende rol naar de (deel) projectleiders binnen je gebied.

Je werkzaamheden bestaan uit:

• het coachen en aansturen van de verschillende projectleiders binnen de Oostflank,

• afstemming met projectleiders, de opdrachtgever, de externe stakeholders (dorpsraden, woningcorporaties),

• zitting nemen in stuurgroepen,

• bewaken en begeleiden van college- en raadsvoorstellen,

• voorbereiding van bestuurlijk overleg met Oisterwijk (2 -3 keer per jaar).

Kennis en ervaring:

• Als Gebiedsontwikkelaar weet je complexe problemen om te zetten in duidelijke opdrachten en bepaal je samen met de projectleiders in je gebied en de betrokken afdelingen wie deze opdrachten kan uitvoeren.

• Je kunt bij tegengestelde belangen effectief sturen op oplossingsrichtingen en noodzakelijke besluiten nemen.

• Je bent vertrouwd met opereren in een bestuurlijk complexe omgeving, waar tegenwicht bieden een cruciale vaardigheid is.

• Met een frisse blik op gebiedsontwikkeling en ruimtelijke opgaven, vertaal je deze naar gewenste verbeteringen in structuur of processen.

• Je schakelt moeiteloos tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau en beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge vaardigheden.

• Bovendien ben je een echte verbinder, zowel intern als extern, mensgericht en loyaal.

• Je beschikt over relevante opleiding en HBO/WO werk- en denkniveau en aantoonbaar ruime ervaring in vergelijkbare functie(s).