Als allround medewerker burgerzaken bij de gemeente Roerdalen maak je deel uit van het team klantadviseurs en speel je een essentiële rol binnen het diverse vakgebied van burgerzaken. Door de dynamiek van een veranderende samenleving zijn je werkzaamheden voortdurend in ontwikkeling, wat jouw werk uitdagend en afwisselend maakt.

Jouw taken omvatten onder andere:

• Het uitvoeren van werkzaamheden op het gebied van de burgerlijke stand.
• Het volledig afhandelen van aanvragen voor reisdocumenten, rijbewijzen en verklaringen, zowel aan de balie als digitaal.
• Het verstrekken van informatie en verwerken van mutaties in de Basisregistratie Personen (BRP).
• Het uitvoeren van mutaties en actualisaties in de BRP en ondersteunen van de toezichthouder BRP.
• Het uitvoeren van adresonderzoeken en het beheren van de begraafplaatsadministratie.
• Het voltrekken van huwelijken en het behandelen van aanvragen voor eerste vestigingen en hervestigingen.

Je start in mei en werkt tot november, voor 32 uur per week. Je werkt in roosters, die in overleg met collega's worden opgesteld. Dit omvat ook het werken tijdens de avondopenstellingen.

Functieeisen

Als allround medewerker burgerzaken ben je klantgericht, werk je zowel zelfstandig als in teamverband en ben je effectief in je samenwerking met collega's. Je toont initiatief en enthousiasme in het uitvoeren van je taken en denkt altijd in oplossingen en kansen. Daarnaast ben je communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk.

Jouw profiel:

• Je beschikt over minimaal mbo-4 werk- en denkniveau.
• Ervaring is noodzakelijk binnen het vakgebied burgerzaken.
• Je bent bereid om vakspecifieke opleidingen en bijscholing te volgen.

Bedrijfsomschrijving
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris van € 3052,- tot € 4297,- / schaal 8, cao gemeenten.
• Een passende reiskostenvergoeding.
• Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Pensioenopbouw vanaf dag 1.
• Een eindejaarsuitkering.
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.