Als vergunningverlener breng je plannen van inwoners en ondernemers samen met de belangen van het waterschap. Je denkt mee over wat mogelijk is, beoordeelt aanvragen en geeft advies over activiteiten rond dijken en water. Zo help je initiatiefnemers verder en draag je bij aan veilige dijken en schoon water. Wil jij werk doen dat ertoe doet? Duik erin bij HHSK! Voor het team Vergunningen en Klantinformatie zoeken we een vergunningverlener voor 32-36 uur.

Je duikt in dit team

De afdeling Publiekszaken geeft gebiedsgericht advies en verleent vergunningen, handhaaft op de naleving van de regels door burgers en bedrijven en verzorgt het algemene eerstelijns klantcontact voor HHSK. Als schakel tussen de vragen en wensen van bewoners en bedrijven in ons gebied behartigen we de belangen van het waterschap. Dat doen we samen met ongeveer 60 betrokken collega's. 
 
Als vergunningverlener kom je te werken in het team Vergunningen en Klantinformatie. Een enthousiast en betrokken team van 23 collega's dat groeit. We werken graag samen, helpen elkaar en leren van elkaar. We houden van aanpakken, maar maken ook zeker tijd voor gezelligheid.

Jouw waterkracht

Als vergunningverlener bij HHSK werk je aan allerlei ontwikkelingen rondom water en dijken. Van een woning op een dijk tot de ontwikkeling van een compleet nieuw dorp in het laagste punt van Nederland. 

Samen met je collega's ben je het eerste aanspreekpunt voor een deel van ons gebied. Je bent vaak al vanaf het eerste idee betrokken. In vooroverleggen bespreek je met initiatiefnemers waar het waterschap op let en denk je mee over hoe plannen kunnen aansluiten bij onze doelen en richtlijnen. Zo voorkom je verrassingen verderop in het proces. 

Ben je nieuw in het vak? Dan leer je bij ons hoe vergunningverlening binnen een waterschap werkt. Je krijgt inzicht in de regels en belangen rondom dijken en water, leert aanvragen beoordelen en groeit in het adviseren van initiatiefnemers. Daarbij werk je nauw samen met ervaren collega's. 

Is het plan klaar? Dan begeleid je het vergunningenproces van aanvraag tot besluit. Je beoordeelt aanvragen, toetst deze aan wet- en regelgeving en beleid, stemt af met collega's en andere betrokkenen en stelt vergunningen, brieven en adviezen op. Ook denk je mee over beleid, projecten en processen. 

Juist die combinatie maakt het werk afwisselend. Je bent bezig met regels en vergunningen, maar denkt ook mee over concrete ontwikkelingen in het gebied. Geen dag en geen plan is hetzelfde.

Wat maakt jou ‘watervol’?

Je bent iemand die graag meedenkt en zoekt naar oplossingen. Je weet regels en beleid te vertalen naar praktische oplossingen en kunt verschillende belangen goed afwegen. Je staat stevig in je schoenen, bent communicatief sterk, nauwkeurig en zoekt actief de samenwerking op. Je houdt het belang van het waterschap goed in de gaten, maar kijkt vooral naar wat er wél kan. 
 
Of je nu al ervaring hebt met vergunningverlening of net van school komt: we nodigen je van harte uit om te reageren. Heb je een relevante opleiding afgerond en wil je graag aan de slag in dit vakgebied? Dan kijken we graag samen met jou naar de mogelijkheden. Ervaring is mooi meegenomen, maar minstens zo belangrijk vinden we jouw enthousiasme, leergierigheid en interesse in het vak. We helpen je graag om je kennis in de praktijk verder te ontwikkelen. Daarnaast: 

• Heb je hbo-werk- en -denkniveau; 
  Heb je een relevante technische hbo-opleiding afgerond, zoals watermanagement, milieukunde, civiele techniek, (water)bouwkunde of ruimtelijke ordening.

Wij bieden

• Een salaris tussen € 4.313,00 en € 5.848,00 schaal 10 conform de cao ‘Werken voor Waterschappen’;
• Een individueel keuzebudget van 21% wat neerkomt op een bedrag tussen de € 905,00 en € 1.228,00 per maand. Leuk om extra vakantiedagen te kopen, maandelijks uit te laten keren als aanvulling op je salaris of als spaarpot aan het einde van het jaar. Het is aan jou;
• Een persoonlijk basisbudget van € 6.000,00 om jezelf verder te ontwikkelen;
• Een thuiswerkvergoeding van € 3,50 per dag en een thuiswerkbudget van eenmalig € 1.000,00;
• Reiskostenvergoedingen voor auto- en fietskilometers;
• Vrijheid in extra opties voor mobiliteit (onder voorwaarden): fiscaal vriendelijk fietsen via koopfiets- of leasefietsregeling of privéreizen met je NS-businesskaart;
• Je kunt meedoen aan een fietsplan en krijgt een sportvergoeding om je fit te houden;
• Een goed pensioen.

Enthousiast? Duik erin bij HHSK!

Reageer direct! Eerst nog wat vragen? Neem dan contact op met Karen Vroegindeweij Recruiter, door te bellen of te whatsappen op telefoonnummer 06 31 11 11 80. Zij vertelt je graag meer over de rol, het team en onze organisatie.