Wat ga je doen

?

Als CFO rapporteer je direct aan de Raad van Bestuur. Je geeft leiding aan de afdelingen Finance, HR Support, Procurement en Application Support & Datamanagement (ca. 30 personen). De afdelingen zijn de afgelopen jaren sterk geprofessionaliseerd en staan onder leiding van de afdelingsmanagers als een huis. Je werkt samen met de ervaren teams aan de verdere uitbouw en toekomstbestendigheid van de afdelingen. Hiermee lever je een belangrijke rol bij de ondersteuning van de Raad van Bestuur gericht op de aansturing en ontwikkeling van de organisatie.

Je bent de spil in rapportagelijnen richting Raad van Bestuur, Raad van Commissarissen, Mazars Group, partner-aandeelhouders en andere stakeholders zoals de controlerend accountant, Belastingdienst en de bank.

In deze partnerorganisatie ben je voor partner-aandeelhouders zowel een aanspreekpunt voor het aanscherpen van de financiële praktijkvoering als ook een aanjager van de financiële discipline op basis van heldere afspraken.

Je zorgt voor een goede voorbereiding voor de werkzaamheden van de externe accountant aangaande de controle van de groepsrapportage en de statutaire jaarverslaggeving (IFRS).

In samenwerking met stafhoofden van de andere stafafdelingen ondersteun je de Raad van Bestuur bij de uitvoering van de strategie.

Je maakt deel uit van de internationale CFO community en als één van de grootste vier landen uit het netwerk bouw je samen met de andere CFO’s en de group CFO aan internationaal beleid.

Waarin maken wij het verschil?

Bij Mazars geloven we in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je krijgt een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht en je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst. Daarnaast is er volop ruimte voor het volgen van interne en externe vakinhoudelijke en persoonlijke vaardigheidstrainingen.

Binnen onze organisatie vinden we het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedere Mazariaan de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Mazars Foundation. 

Over Mazars in Nederland

Mazars is een internationale, geïntegreerde accountants- en adviesorganisatie. Met diepgaande kennis van regels en gedegen inzicht in de markt ondersteunen wij onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij. Dit kunnen we niet zonder onze medewerkers: zij spelen een centrale rol in het realiseren van onze groeidoelstellingen. Wij stimuleren onze collega’s dan ook om zich in elke fase van hun carrière te blijven ontwikkelen. We zetten mensen boven processen en je kunt bij ons écht impact maken. Collega’s ervaren Mazars als een mensgerichte organisatie met een toegankelijke managementstijl, een goede balans en een open feedback- en coachingcultuur. Kiezen voor Mazars betekent dat je aan het roer staat van je carrière en dat je van het begin tot het eind zelf je koers bepaalt.

9 vestigingen in Nederland

1.300 medewerkers in Nederland

Actief in 95+ landen

47.000 medewerkers internationaal

Percentage man/vrouw: 58% / 42%

Gemiddelde leeftijd: 35