Kansenongelijkheid pak je niet alleen aan, maar samen. Door onderwijs, zorg en beleid te verbinden, geven we ieder kind de startplek die het verdient

Over de functie

Bouw jij mee aan de toekomst van het funderend en voortgezet onderwijs? Ben jij een netwerker met passie voor gelijke kansen in het onderwijs? Bij BMC help je gemeenten en onderwijsinstellingen om complexe vraagstukken rondom onderwijs, jeugd en de arbeidsmarkt op te lossen. Vanuit een contract bij BMC ga je aan de slag met afwisselende en zinvolle opdrachten waarin jouw professionele groei centraal staat. 
Wat ga je doen?
Als werk je op het snijvlak van beleid en onderwijs. Je begeleidt processen, schrijft mee aan plannen en adviseert over actuele onderwerpen zoals: 
- Lokaal Educatieve Agenda (LEA): Je begeleidt het proces rondom de LEA, brengt partners samen en vertaalt ambities naar concrete acties.
- Aanpak Voortijdig Schoolverlaten (VSV): Je ontwikkelt en implementeert beleid om schooluitval tegen te gaan en begeleidt de transitie van school naar een duurzame plek op de arbeidsmarkt.
- Nieuwkomersonderwijs: Je adviseert gemeenten en schoolbesturen over de inrichting, capaciteit en kwaliteit van het onderwijs aan nieuwkomers.
- Onderwijsachterstanden: Je ontwikkelt plannen om vroeg- en voorschoolse educatie (VVE) te versterken en kansengelijkheid te vergroten.
- Onderwijshuisvesting & Facilitaire Zaken: Je adviseert over het Integraal Huisvestingsplan (IHP) of complexe dossiers zoals het leerlingenvervoer.
- Verbinding Onderwijs-Zorg: Je slaat de brug in de samenwerking tussen scholen, passend onderwijs en lokale jeugdhulpteams.
Ons hoofdkantoor is gevestigd in Amersfoort, echter hebben wij een landelijk dekkend netwerk met opdrachtgevers, waardoor er mooie opdrachten in je regio beschikbaar zijn.

Functie-eisen

Wie ben jij?
- Ervaring: Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als beleidsadviseur, projectmedewerker, procesbegeleider of kwaliteitsmedewerker bij een gemeente, ministerie of andere relevante organisatie;
- Je hebt beleidservaring;
- Kennis: Je bent bekend met de Wet op het primair/voortgezet onderwijs en actuele thema’s zoals de RMC-wetgeving (regio's voor voortijdig schoolverlaten), nieuwkomersinstroom, inclusief en/of passend onderwijs;
- Vaardigheden: Je schrijft vlot en helder, bent procesmatig sterk en weet draagvlak te creëren in een veld met uiteenlopende belangen (zoals schoolbesturen en wethouders);
- Persoonlijkheid: Je bent omgevingsbewust, resultaatgericht en een echte 'bruggenbouwer'.

Competenties

Ondernemerschap;

Omgevingssensitiviteit;

Communicatief vermogen;

Analytisch vermogen;

Resultaatgericht;

Vakmanschap.

Flexibiliteit

Arbeidsvoorwaarden

Je komt vast in dienst bij BMC voor 28 tot 36 uur per week. In overleg met je opdrachtgevers heb je veel flexibiliteit om je werktijden naar eigen inzicht in te richten. Zo creëer je je eigen balans tussen werk en privé.
Als werkgever bieden wij jou de volgende zekerheden:

Een contract bij BMC van 28 tot 36 uur per week op basis van een vaste aanstelling;

Een marktconform salaris afhankelijk van jouw kennis en ervaring tussen de € 3500,- en € 6500,- bruto per maand op basis van 40 uur;

Individueel Keuzebudget (Maandelijkse opbouw van 11,04% van maandsalaris. Hierin zijn 8% vakantiegeld en 6 vakantiedagen opgenomen);

27 vakantiedagen (op basis van 36 uur);

Leaseauto met laadpas of vervoersbudget;

Choose-your-own-phone regeling en laptop;

Vaste onkostenvergoeding;

Pensioenregeling;

Volop ruimte voor ontwikkeling binnen je contracturen;

Samenwerking met leuke collega’s met een grote diversiteit aan expertise.

Kom werken bij BMC!