T

Projectregisseur civiel - gemeente noordenveld

Talent.com

Permanent
7 maanden geleden
Magazijnmedewerker proshop westzaan

Magazijnmedewerker proshop westzaan

Raaak Personeel

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Lead Engineer - HMB

Lead Engineer - HMB

WETALENT

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Gate medewerker transport

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Vrachtwagenchauffeur portaalwagen

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Operator 3 ploegen

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Bbl-leerling logistiek

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Logistiek medewerker

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Allround productiemedewerker

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Operator

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
J

Commercieel medewerker binnendienst

Jobster

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
T

Projectregisseur civiel - gemeente noordenveld

Talent.com – Roden (9300)

Contract: PermanentUren: Salaris:

Job description



Functie omschrijving

Als Projectregisseur ben je de verbindende factor binnen civieltechnische projecten. Je beweegt op strategisch en tactisch niveau en weet precies wanneer je moet inzoomen op de inhoud. Je stuurt op voortgang, kwaliteit en samenwerking.

Je geeft inhoudelijk richting aan projectleiders en werkvoorbereiders en helpt hen om projecten sneller en slimmer te realiseren. Daarbij zet je een duidelijke structuur neer, bijvoorbeeld door het opzetten van een PDCA-cyclus. Je houdt overzicht over de meerjarenplanning en bijbehorende budgetten en legt hier ook verantwoording over af.

Daarnaast ben je continu in gesprek met stakeholders: van interne teams tot externe opdrachtnemers. Je signaleert ontwikkelingen in de civiele techniek en gebiedsontwikkeling en vertaalt deze naar concrete verbeteringen. Kortom: jij zorgt dat het niet alleen beter loopt, maar ook beter wordt ingericht voor de toekomst.



Aanbod
  • Een uitdagende opdracht waarin je direct impact hebt op de leefomgeving én de manier van werken binnen het team
  • Een opdracht van april 2026 tot en met december 2026 voor 32-36 uur per week, met ruimte om echt het verschil te maken


  • Functie eisen
  • HBO werk- en denkniveau met minimaal 5 jaar ervaring in een seniorrol binnen civiele techniek of gebiedsontwikkeling
  • Aantoonbare ervaring met projectmanagement, bouwrisicomanagement en werken binnen een politiek-bestuurlijke omgeving