Over de functie

Brandschoon servies is misschien wel één van de belangrijkste punten als je uit eten gaat. Het laat zien dat hygiëne, kwaliteit en details grootse termen zijn in een restaurant. Bij Landal hechten we hier dan ook ontzettend veel waarde aan. Maar zonder jouw hulp als collega in onze spoelkeuken kunnen we onze gasten dit niet bieden. Jij weet dan ook als geen ander de grote stapel afwas binnen no-time weg te werken, zodat alles weer als nieuw voor de volgende ronde ingezet kan worden. Wil jij jezelf graag ontwikkelen bij Landal de Lommerbergen? Dan kun je verschillende online learnings volgen. Denk bijvoorbeeld aan BHV, HACCP of hygiëne.

Dit ga je doen

De keuken en het restaurant perfect schoonhouden

Ervoor zorgen dat de afwas weer als nieuw de kast in kan

Het netjes opruimen van het serviesgoed, zodat je collega’s nooit mis hoeven te grijpen als zij iets nodig hebben

Dit ben jij

Jij weet van aanpakken. Je blinkt uit in de onderwerpen hygiëne en kwaliteit en vindt het belangrijk dat onze gasten de beste ervaring mee naar huis nemen. Daarnaast heb jij als medewerker in onze spoelkeuken:

Wel óf geen relevante werkervaring. Het belangrijkste vinden wij dat je wilt leren en een echte werkinstelling hebt

De beschikbaarheid om in de vakanties en in de weekenden te werken. Er wordt namelijk gewerkt met een wisselend rooster

Dit bieden wij

Samen zetten we alles op alles om onze gasten en onze collega’s het beste te bieden. Als jij meedoet, worden jouw werkzaamheden door ons beloond met:

Een jaarcontract met een proeftijd van twee maanden conform cao Recreatie

Een salaris tussen de € 1.995 en € 2.324 bruto per maand op fulltime basis*

25 vakantiedagen bij een fulltime werkweek*

Gunstige sluitingstijd van de keuken

Via uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden zowel online (ruim 150 learnings) als offline, gericht op het ontwikkelen van je vakmanschap en zelfontplooiing

Een reiskostenvergoeding conform de Landal reiskostenregeling o.b.v. € 0,21 cent per km per km met een maximum van 40 km enkele reis. Indien je besluit om met het openbaar vervoer te reizen, worden de door jou te maken reiskosten 100% vergoed. Landal wil namelijk haar medewerkers stimuleren om met het openbaar vervoer naar de werkplek te komen

Deelname aan het pensioenfonds Recreatie. De standaard pensioendatum in deze regeling is 67 jaar. De premie voor dit ouderdomspensioen bedraagt 21,8% van de pensioengrondslag, waarbij Landal en jij ieder de helft betalen

Mogelijkheid tot betaald aanvullend geboorte- en ouderschapsverlof

Diverse collectieve verzekeringen, waaronder een gratis doorlopende reisverzekering voor jou en je gezin

Een gunstige personeelsboekingsregeling

*Een fulltime dienstverband bij Landal kent een 38-urige werkweek, wat gelijk staat aan een werkweek van 5 dagen. Indien je een parttime dienstverband hebt, worden jouw salaris en vakantiedagen naar rato berekend.