Bedrijfsomschrijving

Logistics B.V. is gevestigd in het Westland en is goed bereikbaar met de auto. Je werkt in een klein, hecht team waar iedereen elkaar helpt. De sfeer is informeel en je krijgt veel vrijheid om je werk op jouw manier te doen. We zijn praktisch ingesteld en houden van doorpakken. Binnen het bedrijf zijn er volop mogelijkheden om door te groeien als je laat zien wat je kan. Jouw inzet maakt direct het verschil voor onze klanten en het team.

Functieomschrijving

Als operationeel medewerker ben je de spil in het logistieke proces. Jij zorgt ervoor dat alles soepel loopt van begin tot eind. Je plant transporten, regelt zeevracht, houdt contact met chauffeurs en klanten, en zorgt dat alles op tijd en volgens de regels verloopt. Je werkt veel met Excel en Word, en hebt bij voorkeur ervaring met Qargo of een ander ERP-systeem. Douanezaken, KCB en kennis van vers zijn een pré. Je werkt fulltime, 40 uur per week, en je dagen zijn afwisselend. Je begint de dag met het checken van de planning, lost snel problemen op, en schakelt makkelijk tussen verschillende taken. Dankzij jouw ervaring in expeditie weet je precies waar je op moet letten. Stress? Daar ga jij juist goed op!

Functie-eisen

Jij bent iemand met minimaal havo-niveau en 1 tot 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, bijvoorbeeld als expediteur, transportplanner of logistiek administratief medewerker. Je houdt van aanpakken, bent stressbestendig, proactief en kunt goed zelfstandig werken. Ervaring met versproducten is mooi meegenomen, maar geen must. Je beheerst Excel en Word goed, en kennis van Qargo, SAP of andere ERP-systemen is een pré. Je bent communicatief vaardig, klantgericht en flexibel inzetbaar. Je woont maximaal 40 km van Westland. 

Hard requirements:

• Minimaal havo-niveau
• 1 tot 2 jaar werkervaring in logistiek/expeditie
• Goede kennis van Excel en Word
• Maximaal 40 km woon-werkafstand
• Stressbestendig, proactief, zelfstandig 

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot €5000 per maand, afhankelijk van ervaring
• Pensioenregeling
• Reiskostenvergoeding
• 8% vakantiegeld
• 25 vakantiedagen per jaar
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden
• Fulltime functie (40 uur per week) met flexibele werktijden
• Klein, hecht team met informele sfeer
• Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid