Als Senior Adviseur Warmte speel je een cruciale rol in de energietransitie binnen een gemeente die vooroploopt in duurzaamheid. Je richt je op strategische vraagstukken rondom de warmtetransitie, waarbij je zowel beleid ontwikkelt als projecten uitvoert. Denk aan het realiseren van regionale warmtetransportleidingen en het benutten van lokale geothermiebronnen. Je werkt nauw samen met de programmamanager en neemt deel aan regionale werkgroepen om de warmtetransitie te bevorderen. Je houdt het management en bestuurders op de hoogte van de voortgang en ontwikkelingen. Deze functie biedt een dynamische werkomgeving waarin zelfstandigheid en initiatief worden gewaardeerd.

Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, [email protected]


Functieeisen

• Zelfstandig gebruik van eigen mobiele telefoon en laptop/iPad voor zakelijke contacten.
• Registratie in het handelsregister als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
• Minimaal 3 jaar ervaring met advisering op het gebied van warmtetransitie.
• Beroepsaansprakelijkheidsverzekering en aansprakelijkheidsverzekering bedrijven met dekking voor de opdrachtwaarde.
• Ervaring met beleidsontwikkeling op het gebied van energietransitie.
• Ervaring als adviseur verduurzaming binnen een gemeente in de afgelopen 3 jaar.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevende lokale overheid, gevestigd in een historische stad in de provincie Zuid-Holland, die zich inzet voor het welzijn en de ontwikkeling van haar burgers. Deze organisatie is verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de stedelijke infrastructuur en streeft naar een optimale inrichting van de openbare ruimte. Met een focus op duurzaamheid en innovatie, werkt onze opdrachtgever aan projecten die de leefbaarheid en mobiliteit binnen de gemeenschap verbeteren. Als dynamische en vooruitstrevende instelling nodigt zij regelmatig externe professionals uit om bij te dragen aan diverse uitdagende projecten, waarbij kwaliteit en expertise hoog in het vaandel staan.

Arbeidsvoorwaarden

• Ruimte voor eigen initiatief en zelfstandigheid.
• Flexibele werkuren met een gemiddelde van 18 uur per week.
• Werken in een team van gedreven beleidsadviseurs binnen een dynamische omgeving.
• Mogelijkheden voor persoonlijke inbreng en ontwikkeling binnen de functie.