Functieomschrijving

Wil je werken met je handen bij een stabiele organisatie waar je voor de lange termijn aan de slag kan? Als Productiemedewerker ben je verantwoordelijk voor het ombouwen van metalen rekken en kasten voor IT hardware. Je gaat deze in elkaar zetten en voert hier de nodige bewerkingen aan uit. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit en controleert deze dan ook nauwkeurig. Je komt te werken met één directe collega en je werkt van 08:30 tot 17:00 uur. Hiervoor krijg je een salaris tussen de € 2.700,- en € 2.900,- bruto per maand, 25 vakantiedagen en 3 ADV dagen op fulltime basis. 

Wat ga je doen?

• Assembleren van metalen rekken en uitvoeren van kleine bewerkingen
• Werkinstructies en bouwtekeningen lezen
• Kabels monteren in gemaakte rekken
• Het controleren van de kwaliteit
• Je zorgt ervoor dat alles klaar ligt voor verzending

Interesse in het nauwkeurig assembleren van metaalonderdelen? Dan ontvangen wij graag jouw reactie. 

Functie-eisen

• Jij hebt affiniteit de techniek en producten in elkaar zetten
• Aan nauwkeurigheid is bij jou geen gebrek
• Je spreekt de Nederlandse taal en hebt de mogelijkheid om een VOG aan te vragen

Aanbod

Wat je naast een diverse functie nog meer kunt verwachten:

• Een goed salaris tussen de € 2.700,- en € 2.900,- bruto per maand op basis van 40 uur per week
• Werktijden van 08:30 tot 17:00 uur
• Reiskosten vergoeding woon-werk € 0,23 cent per kilometer
• De mogelijkheid om 32 tot 40 uur per week te werken
• Premievrij pensioen
• 25 vakantiedagen
• 3 ADV dagen
• Collectieve arbeidsongeschiktheid verzekering
• Een contract voor één jaar via APS Personeelservices en daaropvolgend een vast contract bij de opdrachtgever
• De mogelijkheid om interne opleidingen te volgen
• Salarisbetaling per week of per 4 weken
• Regelmatig leuke uitjes zoals een kerstborrels, een zomer BBQ en nog veel meer!

Bedrijfsinformatie

Je komt te werken in regio Eindhoven bij een organisatie die specialist is in het ombouwen van computer apparatuur voor onder andere defensie- en overheidsklanten. Binnen het team van zo’n 50 collega’s is de cultuur open en informeel. Een heldere communicatie wordt hier als vanzelfsprekend bevonden. Iedere dag wordt er gezamenlijk geluncht wat een ideale mogelijkheid is om elkaar te spreken. Ook als jij nog geen ervaring hebt krijg je de mogelijkheid om jezelf binnen de organisatie te ontwikkelen. Ze zijn zich er van bewust dat het bedrijf niet kan blijven bestaan zonder de werknemers, hierdoor zorgen zij ervoor dat elke werknemer zich gewaardeerd voelt! Wie wil daar nou geen deel van uitmaken?