Ben jij op zoek naar een baan met gegarandeerde uren én vaste werkdagen, maar vind je het juist leuk om op verschillende plekken te werken? Als flexmedewerker met vaste dagen combineer je het beste van twee werelden: de zekerheid van een vast werkpatroon met de afwisseling van verschillende locaties en cliëntgroepen.

Zekerheid van vaste werkdagen, variatie in locaties.

Wat staat vast:

• Jouw werkdagen - Bijvoorbeeld elke maandag, dinsdag en woensdag
• Jouw werktijden - Bijvoorbeeld 07:00 - 15:00 uur of 15:00 - 23:00 uur
• Gegarandeerde uren - Ook bij weinig ziekteverzuim blijf je gewoon werken

Wat wisselt:

• De locatie - Je krijgt 24 uur van tevoren te horen waar je die dag werkt
• Planning via schema - Voor dagdiensten hoor je het de dag ervoor vóór 11:00 uur, voor avonddiensten krijg je 's ochtends bericht

Dit maakt jou de flexibele schakel die ons helpt om adhoc ziekmeldingen op te vangen en de kwaliteit van zorg te waarborgen, terwijl jij zelf gewoon weet wanneer je werkt.

Waar ga je werken?

Je werkt in de regio Hillegom, Katwijk, Lisse, Noordwijk, Noordwijkerhout, Oegstgeest, Rijnsburg, Sassenheim en Voorhout. Tijdens een kennismakingsgesprek bespreken we graag jouw werkervaring en welke groepen cliënten het beste bij jou passen. 

Wie ga je helpen?

Als flexmedewerker met vaste dagen werk je met mensen die (intensieve) zorg en begeleiding nodig hebben. Omdat je op verschillende locaties werkt, kom je in contact met zeer diverse cliëntgroepen. Belangrijk om te weten: tijdens het kennismakingsgesprek bespreken we welke doelgroepen het beste bij jou passen. Sommige medewerkers voelen zich thuis bij intensieve zorg, anderen juist meer bij begeleidingsgerichte ondersteuning. We zoeken samen naar waar jouw kracht en voorkeur liggen. Wel is het belangrijk dat je flexibel bent om op verschillende locaties binnen jouw doelgroep(en) te werken.

• Mensen die deels zelfstandig zijn: ze lopen, komen zelf naar de woonkamer en doen graag mee aan activiteiten. Jij helpt met structuur in de dag en begeleidt naar activiteiten.
• Mensen die vooral begeleiding nodig hebben: de focus ligt op ondersteuning bij dagelijkse activiteiten en het vergroten van zelfstandigheid.
• Oudere mensen: waarbij lichamelijke achteruitgang, dementie en soms palliatieve zorg een rol spelen. Je biedt rust en nabijheid.

Waarom werken als flex begeleider met vaste dagen?

• Zekerheid van vaste werkdagen - Perfect combineerbaar met kinderopvang, studie of andere verplichtingen
• Gegarandeerde uren - Ook bij weinig ziekteverzuim blijf je gewoon werken (dan word je overtallig op een groep geplaatst)
• Afwisseling in je werk - Je leert verschillende locaties, teams en cliëntgroepen kennen
• Vooraf weten wanneer je werkt - Geen onzekerheid over je werkpatroon, wel flexibel qua locatie
• Één vast aanspreekpunt - Je hebt een eigen intermediair die met je meedenkt en je begeleidt
• Onderdeel van meerdere teams - Je bouwt relaties op verschillende locaties en vergroot je netwerk
• Doorgroeimogelijkheden - Wil je op termijn vast op één locatie? Dan denken we graag met je mee

Verschil met reguliere flexpool Reguliere flexpoolFlexpool met vaste dagenZelf inschrijven op dienstenVaste dagen toegewezenZelf locatie kiezenLocatie 24 uur van tevoren bekendVooraf weten waar je naartoe gaatInzetbaar op alle locatiesVoorkeur voor bepaalde woningenFlexibel qua werklocatie Dit breng je mee

• Je hebt een niveau 2, 3, 4, 5 of 6 zorgdiploma zoals Helpende Verzorgende IG, Verpleegkundige, Persoonlijk Begeleider Specifieke Doelgroepen (PBSD), Maatschappelijke Zorg (MMZ), SPW, SPH, pedagogiek of andere zorgopleidingen.

Naast je studie bij ons werken?

Beschik jij over een Zorg & Welzijn achtergrond? En ben je al wat verder in je studie? Ook jou nodigen we graag uit om te solliciteren!

Dit bieden wij

• Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2337 euro en 3902 euro (FWG.25, FWG.35, FWG.30, FWG.40) op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
• Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie.
• 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek.
• Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
• Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten.
• Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden.

Over 's Heeren Loo

Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van jong tot oud, door heel Nederland.
We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien.

Werken bij ’s Heeren Loo Noordwijk 

Woonzorgpark Willem van den Bergh in Noordwijk ligt op een unieke locatie: groen, ruim en vlak achter de duinen. Je ondersteunt hier cliënten van jong tot oud met uiteenlopende zorgvragen, in een omgeving waar wonen, dagbesteding en zorg samenkomen. 

De moderne faciliteiten en hechte teams zorgen ervoor dat jij je werk goed kunt doen én kunt groeien. Het werk is afwisselend en betekenisvol – elke dag opnieuw.