Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Als jij het belangrijk vindt dat mensen, eenheden en apparatuur veilig met elkaar kunnen communiceren zonder dat iedereen kan meeluisteren of meekijken dan is de functie Cryptobeheerder bij het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) misschien wat voor je.

Als Cryptobeheerder bij het DOSCO bescherm je onze vitale informatie. Je werkt met geavanceerde communicatieapparatuur en militaire versleutelingstechnologie – ook wel Controlled Cryptographic Items (CCI) genoemd. Let op: we hebben het hier dus over IT-beveiliging (cryptografie), niet over crypto currency. Als Cryptobeheerder ben je een onmisbare troubleshooter: je zorgt dat systemen vlekkeloos draaien, laadt de juiste crypto-sleutels en helpt andere eenheden met het stroomlijnen van hun cryptoprocessen.

Als materiedeskundige geef je gevraagd en ongevraagd advies en vertaal je complexe vraagstukken en documenten snel naar heldere begrijpelijke taal voor de doelgroep. Kortom: jij zet jouw logistieke skills en IT-kennis in voor de veiligheid, vrijheid en welvaart van Nederland.

Functie-eisen

Ten minste een afgeronde MBO 4 opleiding
Kennis van beveiligde verbindingen; een afgeronde opleiding cryptobeheerder leidt tot een voorkeurspositie
Affiniteit met IT-middelen
Analytisch werk- en denkvermogen
Bereidheid tot consignatie (bereikbaarheidsregeling)

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:

• Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer.
• Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum.
• Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering.
• Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering.
• Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets.
• De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.
• Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.

Bijzonderheden

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: "Beschermen wat ons dierbaar is." Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega's die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.
• De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 1 augustus 2026.

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
De krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het gevecht!
Bij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg, achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap, betrouwbaarheid en verbondenheid.
Spreekt dit jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel? Solliciteer dan snel!

Organisatie-URL

www.defensie.nl

Afdelingsnaam

Defensie Ondersteuningscommando

Afdelingsomschrijving

De sectie Matlog zorgt voor een adequate inrichting van de bedrijfsvoering en de beheersing van de risico's en compliance op het gebied van Matlog. Daarnaast levert de sectie Matlog een bijdrage aan het defensiebreed doorontwikkelen van de Matlog processen. Daarvoor werkt de sectie nauw samen beleidsmakers en deskundigen bij de Directeur-Generaal Beleid, de Defensiestaf en de andere defensieonderdelen (CZSK, CLAS, CLSK, KMar en COMMIT).

Daarnaast geeft de sectie o.a. invulling aan de aanwijzing materieelbeheer, projectbegeleiding en demand management / behoeftestellingen op matlog-gebied binnen het DOSCO. De sectie intervenieert en/of ondersteunt zowel in de run en als in de change van de business.

Afdeling-URL

www.defensie.nl/organisatie/dosco

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Fred Meijer, Hoofd Sectie Matlog
[email protected]
06-10908944

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Robertino Bornet, HR adviseur
[email protected]
06-58859011

Locatie: Utrecht Niveau: MBO 438 uren per week €3.500 ~ €4.700 salaris Reclame / communicatie / marketing / PR / voorlichting Cryptobeheerder Dit ga je doen

Als jij het belangrijk vindt dat mensen, eenheden en apparatuur veilig met elkaar kunnen communiceren zonder dat iedereen kan meeluisteren of meekijken dan is de functie Cryptobeheerder bij het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) misschien wat voor je.

Als Cryptobeheerder bij het DOSCO bescherm je onze vitale informatie. Je werkt met geavanceerde communicatieapparatuur en militaire versleutelingstechnologie – ook wel Controlled Cryptographic Items (CCI) genoemd. Let op: we hebben het hier dus over IT-beveiliging (cryptografie), niet over crypto currency. Als Cryptobeheerder ben je een onmisbare troubleshooter: je zorgt dat systemen vlekkeloos draaien, laadt de juiste crypto-sleutels en helpt andere eenheden met het stroomlijnen van hun cryptoprocessen.

Als materiedeskundige geef je gevraagd en ongevraagd advies en vertaal je complexe vraagstukken en documenten snel naar heldere begrijpelijke taal voor de doelgroep. Kortom: jij zet jouw logistieke skills en IT-kennis in voor de veiligheid, vrijheid en welvaart van Nederland.

Dit krijg je Dit bieden we nog meer

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:

• Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer.
• Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum.
• Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering.
• Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering.
• Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets.
• De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.
• Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.

Dit vragen wij

Ten minste een afgeronde MBO 4 opleiding
Kennis van beveiligde verbindingen; een afgeronde opleiding cryptobeheerder leidt tot een voorkeurspositie
Affiniteit met IT-middelen
Analytisch werk- en denkvermogen
Bereidheid tot consignatie (bereikbaarheidsregeling)

Hier kom je te werken

De sectie Matlog zorgt voor een adequate inrichting van de bedrijfsvoering en de beheersing van de risico's en compliance op het gebied van Matlog. Daarnaast levert de sectie Matlog een bijdrage aan het defensiebreed doorontwikkelen van de Matlog processen. Daarvoor werkt de sectie nauw samen beleidsmakers en deskundigen bij de Directeur-Generaal Beleid, de Defensiestaf en de andere defensieonderdelen (CZSK, CLAS, CLSK, KMar en COMMIT).

Daarnaast geeft de sectie o.a. invulling aan de aanwijzing materieelbeheer, projectbegeleiding en demand management / behoeftestellingen op matlog-gebied binnen het DOSCO. De sectie intervenieert en/of ondersteunt zowel in de run en als in de change van de business.

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
De krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het gevecht!
Bij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg, achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap, betrouwbaarheid en verbondenheid.
Spreekt dit jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel? Solliciteer dan snel!

Bijzonderheden

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: "Beschermen wat ons dierbaar is." Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega's die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.
• De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 1 augustus 2026.

Stel gerust je vraag

Voor meer informatie over deze vacature:

Fred Meijer, Hoofd Sectie Matlog
[email protected]
06-10908944

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Robertino Bornet, HR adviseur
[email protected]
06-58859011