T

Juridisch kwaliteit medewerker wmo – rogplus (loondienst & zzp)

Talent.com

Permanent
5 maanden geleden
Magazijnmedewerker proshop westzaan

Magazijnmedewerker proshop westzaan

Raaak Personeel

Permanent
ongeveer 2 maanden geleden
Lead Engineer - HMB

Lead Engineer - HMB

WETALENT

Permanent
ongeveer 2 maanden geleden
J

Gate medewerker transport

Jobster

Permanent
ongeveer 2 maanden geleden
J

Vrachtwagenchauffeur portaalwagen

Jobster

Permanent
ongeveer 2 maanden geleden
J

Operator 3 ploegen

Jobster

Permanent
ongeveer 2 maanden geleden
J

Bbl-leerling logistiek

Jobster

Permanent
ongeveer 2 maanden geleden
J

Logistiek medewerker

Jobster

Permanent
ongeveer 2 maanden geleden
J

Allround productiemedewerker

Jobster

Permanent
ongeveer 2 maanden geleden
J

Operator

Jobster

Permanent
ongeveer 2 maanden geleden
J

Commercieel medewerker binnendienst

Jobster

Permanent
ongeveer 2 maanden geleden
T

Juridisch kwaliteit medewerker wmo – rogplus (loondienst & zzp)

Talent.com – Maassluis (3140)

Contract: PermanentUren: Salaris:

Job description

Wat jij doet

De Organisatie

ROGplus is de regionale uitvoeringsorganisatie voor Maassluis, Vlaardingen en Schiedam en ondersteunt inwoners bij het zo lang mogelijk zelfstandig wonen en meedoen in de samenleving. Zij werken nauw samen met gemeenten, zorgaanbieders en maatschappelijke partners en staan voor toegankelijke, betrouwbare en mensgerichte ondersteuning. Binnen onze organisatie heerst een professionele, betrokken en collegiale sfeer waarin kwaliteit, samenwerking en maatwerk centraal staan.

Wij zoeken voor Rogplus een ervaren Wmo‑jurist die per direct kan instromen ter vervanging van zwangerschapsverlof. In deze rol behandel je bezwaarzaken, adviseer je collega’s en borg je de juridische kwaliteit van onze Wmo‑besluitvorming. Je werkt deels op kantoor in Maassluis (minimaal twee dagen per week) en deels vanuit huis.

Werkzaamheden:
  • Behandelen van Wmo‑bezwaarzaken volgens de Awb en lokale regelgeving;
  • Adviseren van Wmo‑consulenten bij complexe casuïstiek en juridische vraagstukken;
  • Toetsen van besluiten op rechtmatigheid, zorgvuldigheid en consistentie;
  • Opstellen van juridische adviezen en verweerschriften;
  • Signaleren van risico’s en verbeterpunten binnen beleid en uitvoering.