Wil jij niet alleen uitvoeren, maar echt verantwoordelijk zijn voor het volledige vastgoedproces? Zoek je een brede rol waarin je schakelt tussen acquisitie, aan- en verkoop, projectontwikkeling, ver- en afbouw, beheer en aan- en verhuur? En wil je werken in een ondernemende omgeving waar je invloed hebt op keuzes, tempo en resultaat? Wij zijn een ondernemend vastgoedbedrijf uit Veenendaal met een diverse portefeuille bestaande uit panden die worden verhuurd aan uitzendorganisaties voor huisvesting arbeidsmigranten, commerciële panden zoals kantoor- en bedrijfspanden, winkels, horeca en woningen voor de particuliere markt en gronden en panden die (her) ontwikkeld moeten worden. De afgelopen jaren is de vastgoedtak stevig opgebouwd. Nu breekt de volgende fase aan: verdere professionalisering en doorgroeien, snellere besluitvorming op acquisitievraagstukken, meer structuur, betere systemen en nog meer grip krijgen op de bestaande vastgoedportefeuille, projecten en rendement. Daarin speel jij een belangrijke rol. De rol: Dit is nadrukkelijk een zelfstandige allround vastgoedfunctie: je beweegt je over de volle breedte van vastgoed en bent betrokken bij zowel de dagelijkse praktijk als de grotere vastgoedvraagstukken. Je werkt aan een veelzijdige portefeuille en hebt te maken met onder meer: Acquisitie- en investeringsvraagstukken; Aan- en verkoop trajecten projectontwikkeling: herontwikkeling en nieuwbouw; Bouw met energie- en installatietechnische vraagstukken; Vastgoedbeheer en onderhoud; Aan- en verhuurtrajecten; Verbouw- en afbouwprojecten; Commerciële, technische en financiële afwegingen. Je bent iemand die dossiers zelfstandig en gestructureerd oppakt, overzicht houdt en onderbouwde keuzes maakt. Je spart met management over investeringen, ontwikkelrichtingen en prioriteiten, en zorgt dat plannen ook daadwerkelijk tot een goed eind worden gebracht. Heb je interesse in deze vacature? Deel via het sollicitatieformulier je cv en motivatie. Edwin Prins bespreekt de passende profielen met de opdrachtgever aan tafel, op deze manier maken we met elkaar een selectie. Concreet betekent dit: Investeringskansen analyseert en aankoop- en verkooptrajecten begeleidt; Vastgoedobjecten technisch, financieel en commercieel beoordeelt; Exploitatieberekeningen en investeringsanalyses opstelt en kritisch toetst; Verbouw-, afbouw- en herontwikkelingsprojecten integraal coördineert; Externe partijen zoals aannemers, architecten, stedenbouwkundigen, makelaars en andere adviseurs aanstuurt; Processen, systemen en rapportages verder helpt professionaliseren; Aan- en verhuurtrajecten oppakt en onderhandelingen voert; Meedenkt over de verdere ontwikkeling van de vastgoedtak en portefeuille. Je werkt ongeveer 60–70% op kantoor en 30–40% op locatie. Waarom deze rol interessant is? Wat deze functie bijzonder maakt, is de combinatie van breedte, verantwoordelijkheid en ondernemingsruimte. Je komt niet terecht in een logge organisatie met veel lagen, maar in een compacte en ambitieuze omgeving waar snel geschakeld wordt en waar jouw oordeel ertoe doet. Je krijgt hier de kans om mee te bouwen aan een vastgoedorganisatie die de afgelopen jaren sterk is neergezet en nu klaar is voor de volgende stap. Er ligt al veel, maar er is ook nog volop ruimte om te verbeteren, structureren en verder uit te bouwen. Juist dat maakt deze rol interessant voor iemand die niet alleen goed is in vastgoed, maar ook energie krijgt van bouwen aan een organisatie. Wat krijg je ervoor terug? Hier bouw je niet alleen aan vastgoed, maar ook aan de verdere toekomst van de organisatie. Een salaris van € 5.500 tot € 6.500 ; Nauwe samenwerking met het management; Een zelfstandige functie met veel beslissingsruimte; Auto van de zaak, laptop en telefoon; Mogelijkheid tot opleidingen en cursussen; Een compact, betrokken team met korte lijnen en snelle besluitvorming. Wie ben jij? Jij bent een ervaren vastgoedprofessional die eigenaarschap pakt. Je wacht niet af, maar neemt verantwoordelijkheid, brengt structuur aan en weet dossiers zelfstandig tot een goed einde te brengen. Je voelt je prettig in een dynamische omgeving waarin niet alles vooraf dichtgetimmerd is, en waarin je zelf veel invloed hebt op de manier waarop zaken worden aangepakt. Je hebt: een hbo- of wo-opleiding richting vastgoed; bij voorkeur 10-12 jaar relevante werkervaring; ervaring opgedaan bij een ontwikkelaar, ontwikkelende aannemer, makelaar, belegger of allround vastgoedorganisatie; bouwtechnische kennis; sterke analytische vaardigheden; een gestructureerde en actieve manier van werken; commercieel inzicht én gevoel voor ontwikkeling, bouw, beheer en rendement. Heb je interesse in deze vacature? Deel via het sollicitatieformulier je cv en motivatie. Edwin Prins bespreekt de passende profielen met de opdrachtgever aan tafel, op deze manier maken we met elkaar een selectie.