Jobster

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent
Jobster – Lisse (2160)
Voor ieder 1 is de toegang tot het sociaal domein in Hillegom, Lisse, Teylingen en Noordwijk. Wij zijn de sociale wijkteams van deze gemeenten. Inwoners kunnen bij ons terecht voor zorg, ondersteuning en advies op het gebied van maatschappelijk werk, hulp bij opgroeien en opvoeden, wonen, werk en relaties.
Over Voor ieder 1Voor ieder 1 vervult een centrale rol in het sociaal domein en fungeert als verbindende schakel tussen inwoners, professionals en gemeenten. Vanuit deze positie werkt de organisatie aan toegankelijke en samenhangende ondersteuning voor inwoners.
De Raad van ToezichtDe Raad van Toezicht houdt toezicht op het beleid van de directeur-bestuurder en de algemene gang van zaken binnen Voor ieder 1. Daarnaast fungeert de Raad van Toezicht als klankbord en sparringpartner voor de directeur-bestuurder.
De Raad van Toezicht bestaat uit drie tot vijf leden en vergadert circa vijf keer per jaar. Daarnaast kunnen themabijeenkomsten plaatsvinden waarin specifieke onderwerpen en actuele ontwikkelingen worden besproken.
De vacatureDoor het aangekondigde vertrek van een lid ontstaat een vacature binnen de Raad van Toezicht. We zoeken een nieuw lid dat met financieel inzicht bijdraagt aan sterk toezicht, zorgvuldige strategische afwegingen en de continuïteit van de organisatie.
ProfielJe hebt een warme belangstelling voor ontwikkelingen binnen het sociaal domein en zicht op strategisch management in organisaties met inhoudelijk gedreven professionals. Vanuit het besef van de maatschappelijke opdracht van Voor ieder 1 lever je een actieve bijdrage aan het functioneren van de Raad van Toezicht.
Als lid van de Raad van ToezichtVoor deze vacature zoeken we een toezichthouder met aantoonbare kennis van en affiniteit met financiële vraagstukken. Je duidt cijfers, bevraagt aannames en risico’s en vertaalt dit naar heldere aandachtspunten voor de Raad van Toezicht.
Je herkent je in het volgende:Voor ieder 1 streeft naar een evenwichtige en diverse samenstelling van de Raad van Toezicht. Verschillende achtergronden, ervaringen en perspectieven dragen bij aan sterk toezicht en goede besluitvorming.
Tijdsbesteding en vergoedingDe tijdsbesteding wordt in overleg vastgesteld en is passend bij de rol en de fase van de organisatie. De vergoeding valt binnen de kaders van de Wet normering topinkomens (WNT, klasse 1) en wordt in de gesprekken nader toegelicht.
#J-18808-Ljbffr