Als jurist ben je verantwoordelijk voor diverse vraagstukken binnen het werkveld van het overlegorgaan. Je fungeert niet alleen als aanspreekpunt en adviseur voor de collega’s binnen het bureau, maar ook voor de sociale partners. Je werkt nauw samen met de manager die verantwoordelijk is voor de doelen en resultaten.

Afhankelijk van jouw kennis en ervaring werk je o.a. Aan:

• Vraagstukken op het gebied van cao-recht zoals de praktische toepassing en uitleg van artikelen;
• Het wettelijk maken van afspraken uit het cao-akkoord;
• Vragen op het gebied van arbeidsrecht, ziekte, arbeidsongeschiktheid en re-integratie;
• Beoordeling van contracten op juridische en fiscale aspecten.

Wie ben jij?

• Je hebt een afgeronde opleiding Nederlands recht met specialisatie (collectief) arbeidsrecht;
• Je bent 4 à 5 jaar werkzaam als jurist, bij voorkeur in een politiek bestuurlijke omgeving;
• Je bent bekend met wetgeving rondom ziekte en arbeidsongeschiktheid of hebt ervaring als privacy officer.

Je beschikt over de volgende competenties:

• Je bent een strateeg met een analytisch denkvermogen;
• Je bent pragmatisch ingesteld en initiatiefrijk;
• Je beschikt over organisatiesensitiviteit;
• Je hebt gevoel voor politiek bestuurlijke verhoudingen;
• Je bent communicatief vaardig, zowel mondeling en schriftelijk.

#J-18808-Ljbffr