De verwachtingen

Functie-eisen Voor deze functie staan de volgende functie-eisen centraal:

MBO werk- en denkniveau met aantoonbare administratieve werkervaring;

Werkervaring in geautomatiseerde systemen zoals Word, Excel, Outlook en bij voorkeur ONS;

Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden;

Flexibele, klantgerichte, zelfstandige, initiatiefrijke en betrokken houding;

Stressbestendig zijn en onder druk kunnen werken;

Nauwkeurig kunnen werken;

Snel kunnen schakelen tussen ad-hoc werkzaamheden.

Ons aanbod Arbeidsvoorwaarden
Wij gaan eerst samen met jou kijken of er een goede match is. Past deze functie goed bij wat je wilt en kunt, dan kun je snel aan de slag. Je kunt dan rekenen op:

Een locatiemanager die jou ondersteunt en faciliteert, zodat jij het werk kunt doen waarvoor je bent opgeleid;

Een functie in een collegiale en uitdagende werkomgeving, ingeschaald in FWG schaal 35 (van 2.466,72 tot 3.256,53) conform CAO VVT;

8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;

237,4 vakantie uren op basis van een fulltime dienstverband (36 uur);

Het betreft in eerste instantie een dienstverband voor 1 jaar, voor 18 uur per week. Na het jaar kan het contract worden omgezet in onbepaalde tijd;

Goede arbeidsvoorwaarden conform CAO VVT.

Om je verder te blijven ontwikkelen, hebben wij ons Talentcentrum. Florence hanteert een actief mobiliteitsbeleid.