De organisatie

De corporatie telt ongeveer 10.000 verhuureenheden, die bijna geheel tot de sociale voorraad behoren. Het grootste aandeel van het woningbezit ligt in Kerkrade en Landgraaf binnen de regio Parkstad Limburg. HEEMwonen heeft de afgelopen jaren een substantiële veranderingsslag in de sector, met nieuwe wet- en regelgeving en branchecodes, doorgemaakt. HEEMwonen staat bekend als een betrokken corporatie, die zich zeer bewust is van de bijzondere problemen (demografische krimp, vergrijzing, ontgroening) en uitdagingen in het werkgebied. De belangrijkste lokale opgaven liggen op het gebied van betaalbaarheid en investeren in de maatschappelijke opgaven, zoals het renoveren van het (deels verouderd) woningenbestand, het realiseren van nieuwbouw en het bevorderen van de leefbaarheid in de wijken en buurten. Daarnaast spelen ook de landelijk geldende opgaven zoals langer thuis wonen en het inzetten op verduurzaming van de bestaande woningvoorraad - de route naar een CO2 neutrale woningvoorraad in 2050 - een belangrijke rol, waarbij HEEMwonen renovatie van het bestaande woningbezit nadrukkelijk beschouwt als een kans om bij te dragen aan de verduurzamingsopdracht en energietransitie.

De Raad van Commissarissen van HEEMwonen is op zoek naar een betrokken en deskundig

voorzitter Raad van Commissarissen

en

lid Raad van Commissarissen

met als aandachtsgebied financiën & risicomanagement en op bindende voordracht van het CHOH.

• Algemene profieleisen
• academisch werk- en denkniveau;
• inzicht in bestuurlijke processen binnen complexe organisaties;
• bestuurlijke en toezichthoudende kwaliteiten;
• affiniteit met volkshuisvesting;
• analytisch vermogen op strategisch niveau;
• een juist evenwicht in betrokkenheid en bestuurlijke afstand;
• teamspeler;
• een onafhankelijke opstelling;
• voldoende beschikbaarheid en energie om zich in te zetten voor een adequate invulling van de functie;
• geen (potentiële) belangenverstrengeling.

Specifieke profieleisen voorzitter

De voorzitter van de Raad van Commissarissen van HEEMwonen is een ‘allround’ generalist; procesgericht met visie op de toekomst van HEEMwonen en met een brede maatschappelijke betrokkenheid. Naast sterke affiniteit met de doelstellingen van de woningcorporatie beschikt de voorzitter over ruime bestuurlijke en toezichthoudende ervaring in het bedrijfsleven en/of complexe maatschappelijke ondernemingen. Hij/zij heeft strategisch inzicht, visie op toezicht, compliance en governance, een scherp gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en weet verantwoordelijkheden in het kader van good governance te duiden en te alloceren, zowel inhoudelijk als procedureel. Hij/zij levert een bijdrage aan verdere professionalisering van de governance cultuur en structuur van HEEMwonen. De voorzitter is een verbinder pur sang, beschikt over een efficiënte en effectieve stijl van vergaderen en weet de collectieve verantwoordelijkheid en kwaliteit van leden Raad van Commissarissen optimaal te benutten om de organisatie scherp te houden met betrekking tot risico’s en een goede beheersing daarvan. Naast het vermogen tot oordelen en toezicht houden op hoofdlijnen, vraagt dit van de voorzitter verbindende kwaliteiten, goede regievoering, voldoende beschikbaarheid en bereidheid om snel en alert op actuele situaties in te springen en zo nodig extra tijd en energie in te zetten, onder andere in de vorm van vooroverleggen en tussentijdse afstemming met de bestuurder van HEEMwonen. Bekendheid met de regio en de maatschappelijke verhoudingen geldt als een pre.

Als persoon beschikt de voorzitter over natuurlijk gezag en een open geest, die innovatief denken stimuleert en positief-kritisch tegenspel en -denken regisseert. De onafhankelijke positie van de voorzitter maakt het mogelijk de diversiteit van in het geding zijnde belangen adequaat te hanteren. De voorzitter vervult de klankbordfunctie vanuit de Raad van Commissarissen met de bestuurder en dient over voldoende tijd en toewijding te beschikken om inhoud te kunnen geven aan deze rol. De voorzitter beschikt bij voorkeur over regionale kennis en/of netwerken, waardoor hij/zij een goed beeld heeft van de omgeving waarin HEEMwonen opereert alsmede van de relevante stakeholders. Daarnaast beschikt de voorzitter over het vermogen om de samenwerking met en tussen de andere leden van de Raad van Commissarissen optimaal te laten plaatsvinden.

Kortom: de voorzitter van de Raad van Commissarissen is een regisseur, die beschikt over gezag en verbindingskracht, met charisma en hart voor de zaak leidinggeeft aan het proces van toezicht en daarbij een duidelijke visie heeft c.q. zich bewust is van de reikwijdte van het toezicht. Daarnaast dient de voorzitter in staat te zijn bruggen te slaan en een sterke focus te leggen op samenwerking en synergie tussen Raad en werkorganisatie.

De voorzitter van de Raad van Toezicht is lid van de remuneratiecommissie van de Raad van Commissarissen van HEEMwonen en geeft vanuit die rol invulling aan het werkgeverschap voor het bestuur.

Specifieke profieleisen lid Raad van Commissarissen - financiën & risicomanagement

Binnen het aandachtsgebied financiën & risicomanagement staat met name de bedrijfseconomische visie op het functioneren van de woningcorporatie centraal. U heeft ervaring als CFO/RA op directie-/bestuursniveau en beschikt over een adequaat zicht op de financiële doorwerking van (nieuw) strategisch beleid en de financiële gevolgen van externe ontwikkelingen op bedrijfsvoeringsprocessen en de daarbij behorende verantwoording en informatiestromen. Daarnaast beschikt u over bewezen kennis en inzicht in vraagstukken betreffende de financiële continuïteit van een onderneming en de bedrijfsvoering, inzicht in treasury- en financieringsvraagstukken en kennis om investeringsbeslissingen adequaat te kunnen beoordelen op financiële risico’s. U heeft een scherp inzicht in de bijbehorende langetermijnplanning, passende scenario’s en managementtechnieken, zoals sturing op resultaten, ratio’s, besturingstechnieken en beheerssystemen. U bent vertrouwd met digitaliseringsprocessen, gericht op het verder brengen en efficiënter maken van de organisatie. Een groot analytisch vermogen om verbanden te leggen in en tussen complexe en gevarieerde probleemgebieden is onmisbaar. Ervaring met en kennis van recente kaders, wet- en regelgeving in de woningcorporatiesector, financiering en waarderingsvraagstukken van vastgoed gelden als een pré. Dit lid gaat deel uitmaken van de auditcommissie van de Raad van Commissarissen. De auditcommissie vergadert, voorafgaand aan de plenaire vergaderingen van de raad, circa zes keer per jaar.

De vacature betreft een voordrachtzetel van het huurdersplatform CHOH. Als huurdercommissaris heeft u heldere opvattingen over de maatschappelijke rol en de volkshuisvestelijke opgave en een scherp oog voor de belangen van de doelgroep in casu de huurders. U heeft scherp zicht op de leefwereld van huurders en kunt de huurderinvalshoek goed verwoorden in de Raad van Commissarissen. U bent in staat om de gewenste en de feitelijke maatschappelijke prestaties van HEEMwonen te doorgronden, inclusief de gevolgen van de strategische keuzes die gemaakt worden.

U heeft sterke affiniteit met de mensen om wie het gaat - de huurders - en de bereidheid om te investeren in een actieve en constructieve relatie met de huurders, onder andere tot uitdrukking komend in periodiek overleg met het huurdersplatform CHOH. Een proactieve, open en transparante stijl van communiceren is daarbij van groot belang. Bekendheid met de regio en de maatschappelijke verhoudingen geldt als een pre.

Solliciteren

De begeleiding van de werving- en selectieprocedure is in handen van Wesselo & Partners, in de persoon van de heer dr. José M.A. Coenen, partner.  Wanneer u belangstelling voor deze functie heeft, nodigen wij u uit te solliciteren via onze website www.wesselopartners.nl, hier vindt u ook de volledige profielschetsen.

Aanvullende informatie

Voor meer informatie verwijzen wij u naar www.heemwonen.nl.