Ben jij een starter in de bouw of techniek en wil je jezelf ontwikkelen als Junior Werkvoorbereider? In deze functie ondersteun je projecten van begin tot eind, waarbij je zorgt voor een strakke planning en de juiste materialen. Klinkt dit als een uitdaging voor jou? Lees dan snel verder! Als Junior Werkvoorbereider ben je een onmisbare schakel binnen het projectteam. Je werkt nauw samen met de projectleider en uitvoerder en zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Jouw taken bestaan uit:

• Opstellen en bewaken van de projectplanning;
• Bestellen en controleren van materialen en gereedschappen;
• Maken van technische tekeningen en werkinstructies;
• Communiceren met leveranciers, onderaannemers en het interne team;
• Ondersteunen bij calculaties en kostenbewaking.

Heb jij een passie voor bouw en techniek en wil je doorgroeien als Werkvoorbereider? Dit is wat we van je vragen:

• Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in de richting van Bouwkunde, Werktuigbouwkunde of vergelijkbaar;
• Affiniteit met techniek en de ambitie om je te ontwikkelen;
• Nauwkeurigheid en organisatorisch talent;
• Goede communicatieve vaardigheden en teamgeest;
• Ervaring met AutoCAD of andere tekenprogramma’s is een pré.

Wij zijn VNOM. De club van doeners. En wij hebben werk voor jou. Werk. Om te doen. Voor de vakmensen. In de techniek, in de bouw en office. Voor de doeners, want doeners staan nooit stil. Jij wilt goed geholpen worden. En dat begrijpen wij al te goed. De beste match ontstaat als jij écht op je plek zit.

WAAROM VNOM?

Wij zorgen dat jij hét werk vindt waar jij je goed bij voelt. Werk. Met plezier. Voor zowel startende, als ervaren doeners, voor laag en hoog opgeleiden. En ook als je nog geen opleiding hebt gevolgd, zijn we er voor jou. Winnen doen we met elkaar. Met interne én externe collega’s. Samen. Als één club. Welkom bij de club van doeners. We get the job done!

Wij bieden jou een uitdagende baan met volop mogelijkheden om te groeien. Dit kun je verwachten:

• Een aantrekkelijk salaris tussen €2.500,- en €3.500,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring;
• Een contract met uitzicht op een vast dienstverband;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een reiskostenvergoeding en pensioenregeling;
• Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen en cursussen;
• Een dynamische werkomgeving met een enthousiast team;
• Doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.