T

Afdelingsmanager zorg en ondersteuning

Talent.com

Permanent
5 maanden geleden
Elektromonteur duurzame energietechniek

Elektromonteur duurzame energietechniek

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Audiovisueel monteur

Audiovisueel monteur

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Paneelbouwer

Paneelbouwer

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Project engineer automatisering

Project engineer automatisering

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Elektromonteur e&i

Elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Leidinggevend elektromonteur / voorman

Leidinggevend elektromonteur / voorman

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Service technicus e&i

Service technicus e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Software (automation) engineer e&i

Software (automation) engineer e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Leidinggevend elektromonteur e&i

Leidinggevend elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Elektromonteur e&i

Elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
T

Afdelingsmanager zorg en ondersteuning

Talent.com IJmuiden (1970)

Contract: PermanentUren: Salaris:

Job description

Functieomschrijving

Als afdelingshoofd Zorg en Ondersteuning in regio Haarlem geef je richting aan Wmo-teams en stabiliseer je de veranderopgave binnen deze gemeente.

Waar kom je terecht?

Je komt terecht bij een gemeentelijke organisatie in de omgeving van Haarlem, waar de teams binnen het domein Samenleving de afgelopen jaren fors zijn gegroeid. Deze groei brengt een flinke veranderopgave met zich mee. Dit vraagt om een tijdelijk afdelingshoofd met stevige managementcapaciteiten die stabiliseert, prioriteert en richting geeft.

Binnen de afdeling stuur je verschillende teams aan. Het team Zorg bestaat uit ongeveer 40 medewerkers, verdeeld over de Frontoffice Wmo, de Backoffice en de Wmo-administratie. Samen handelen zij diverse Wmo-meldingen af, waaronder die voor Beschermd Wonen. Daarnaast faciliteert het team Ondersteuning met ongeveer 15 medewerkers het gehele domein rondom functioneel beheer en management- en administratieve ondersteuning. Samen met de teams Participatie en Regie & Opgaven vormen zij het domein Samenleving.

In jouw rol zorg je voor rust, duidelijkheid en een professionele positionering van de teams Zorg en Ondersteuning in deze veranderperiode. De teams hebben onlangs een nieuw softwarepakket geïmplementeerd, de integrale dienstverlening versterkt en een nieuwe werkwijze ingevoerd. Aan het einde van jouw interim-periode verwacht de opdrachtgever dat de teams stabiel zijn, met duidelijke prioriteiten en een heldere rolverdeling. Ook zijn de veranderopgaven concreet vertaald naar werkprocessen en afspraken, zodat de teams in staat zijn om onder structurele leiding zelfstandig verder te ontwikkelen.

Wat ga je doen?

  • Je brengt rust en structuur aan door prioriteiten te stellen in de opgaven en de dagelijkse werkvoorraad.
  • Je schept volledige duidelijkheid over rollen, verantwoordelijkheden en mandaten binnen de teams Zorg en Ondersteuning.
  • Je versterkt het eigenaarschap van medewerkers en stimuleert een gezonde, professionele aanspreekcultuur.
  • Je vertaalt strategische keuzes naar concrete werkafspraken en borgt deze in de dagelijkse processen.
  • Je begeleidt de implementatie van veranderingen zorgvuldig, zonder dat de primaire dienstverlening aan de burger in gevaar komt.
  • Je positioneert de teams Zorg en Ondersteuning stevig binnen het domein Samenleving en bevordert de onderlinge samenwerking.
  • Je adviseert het MT Samenleving en vertaalt bestuurlijke signalen proactief naar heldere kaders voor je medewerkers.

Wat breng je mee?

  • Je hebt werkervaring met leidinggeven aan grote uitvoeringsteams binnen het sociaal domein.
  • Je hebt werkervaring met organisatieverandering in een politiek-bestuurlijke omgeving.

Kenmerken

Parttime/Fulltime: 32-36 uur

Looptijd: per 13 april, voor 6 maanden

Locatie: Velsen

Op deze opdracht is de inzet van een zelfstandige (zzp’er) niet mogelijk. Ben je zelfstandige en wil je toch graag voor deze opdracht in aanmerking komen? We gaan graag met je in gesprek over welke andere mogelijkheden we voor je hebben om deze opdracht via ons uit te voeren.

Functie-eisen

-

Sollicitatieprocedure

Solliciteer nu!

Spreekt deze opdracht je aan? Stuur dan je cv vóór donderdag 2 april aanstaande. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met onze consultant Jop Verhulst, bel 078-654 90 60. Referentienummer 260551.

Ik zoek toch een andere uitdaging!

Stuur ons je cv! Als we bekend zijn met jouw kennis en wensen, kunnen we je op de hoogte brengen zodra er een passende functie beschikbaar is. Mail ons via [email protected] of bel 078-654 90 60.

Waarom kiezen voor Van Dijk?

Wij werken aan de mooiste projecten in de ruimtelijke ordening en infrastructuur door heel Nederland. Dit doen we samen met de rijksoverheid, provincies, gemeenten, waterschappen en andere (semi)overheden. Bij ons heb je een zeer grote kans dat je op het juiste project terechtkomt, want we luisteren naar wat jij wilt en waar de opdrachtgever echt naar op zoek is. Je ervaart onze kernwaarden Betrouwbaar: we zeggen wat we doen en we doen wat we zeggen, Professioneel: we maken verwachtingen waar en Betrokken: we hebben aandacht voor je.