Samenvatting

Op zoek naar de eerste of volgende stap in jouw financiële carrière met directe verantwoordelijkheid? Als onze nieuwe junior business controller word jij de financiële sparringpartner van het lijnmanagement. Dit is dé kans om jouw theoretische kennis om te zetten in waardevolle praktijkervaring en je volop te ontwikkelen!

Wat ga je doen?

Als junior business controller ben je vanaf dag één een cruciale schakel. Je bent de sparringpartner voor ons lijnmanagement, wat betekent dat jouw analyses direct meetellen. Je werkt nauw samen in ons Controlling team en krijgt intensieve begeleiding van ervaren (senior) business controllers. Dit is jouw leerschool: duik diep in de cijfers, ontdek de verborgen kansen en risico’s, en vertaal deze naar concrete, uitvoerbare verbeteracties. Je helpt Lidl continu beter te presteren.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de volledige cyclus van analyse tot implementatie:

Wie ben jij?

Je bent een starter of young professional die barst van de ambitie en direct impact wil maken. Je bent communicatief zeer vaardig: jouw taalgebruik is helder en overtuigend en je communiceert moeiteloos op elk niveau. Je voelt je thuis in een dynamische en snel veranderende omgeving. Je bent van nature proactief en stapt gemakkelijk op collega’s en managers af om hen te adviseren. Je bent niet bang voor strakke deadlines, want je stelt prioriteiten als de beste. Bovenal ben je een super scherpe analist die complexe puzzels snel oplost en concrete oplossingen levert.

Wat wij verder vragen:

Wat krijg jij van ons?

Wij zijn

Als grootste supermarktketen in Europa zijn we actief in 31 landen. In Nederland hebben we meer dan 21. medewerkers in filialen. De klant staat bij ons centraal en we hebben oog voor duurzaamheid, bijvoorbeeld door steeds meer biologische, diervriendelijke en duurzame producten in ons assortiment op te nemen én door de bouw van de meest duurzame distributiecentra van Nederland. Die betrokkenheid strekt zich ook uit tot onze medewerkers. Lidl zorgt voor een gezonde werk-privé balans, voldoende groei- en ontwikkelingsmogelijkheden en uiteraard de juiste beloning. Daarnaast staan diversiteit en inclusie bij Lidl hoog op de agenda, zodat iedereen gelijke kansen krijgt. Samen maken we Lidl! #teamlidl.