Mobiliteit als lokale en regionale uitdaging

Hoorn heeft als belangrijk mobiliteitsknooppunt in Noord-Holland te maken met uitdagende vraagstukken. Denk aan de aansluiting met Amsterdam, de bereikbaarheid van de historische binnenstad, de ontwikkeling van de Poort van Hoorn en de toegankelijkheid van het Stadsstrand.

Jij werkt aan en adviseert over slimme, schone en sociale mobiliteitsoplossingen die aansluiten bij de nieuwe mobiliteitsvisie van Hoorn. Op operationeel/tactisch niveau adviseer je over (stedelijke) mobiliteitsvraagstukken zoals herinrichting en binnenstedelijke ontwikkelingen. Je bouwt bruggen tussen alle stakeholders, zowel binnen en buiten de organisatie als binnen en buiten de stad. Je schakelt daarbij snel en moeiteloos tussen alle niveaus, herkent belangentegenstellingen en weet hier goed mee om te gaan. Je bent gericht op innovatieve samenwerking met collega’s als ook met bewoners. 

Verder:

·      Initieer en ontwikkel je uitvoeringsprogramma’s en tactisch en operationeel verkeersbeleid;

·      Draag je bij aan ruimtelijke plannen en verkeersprojecten voor onder meer fiets, openbaar vervoer en parkeren, zowel in de lijn als in (regionale) programma’s en projecten;

·      Ontwikkel en verzorg je de informatievoorziening en communicatie, bijvoorbeeld in de vorm van bewonersavonden en presentaties.

Mobiliteit is je passie

Je hebt ervaring als mobiliteitsadviseur. Je werkt niet alleen zelfstandig maar ook graag samen met collega’s van andere vakdisciplines, zoals civiele techniek, stedenbouw, groen en met de stad. Je bent resultaatgericht, bezit overtuigingskracht en bent een goede communicator. Oplossingen vinden én besluitvaardigheid hoort bij jouw aard, waar nodig wijk je van gebaande paden af om je doel te bereiken.

Verder:

·          Heb je een afgeronde HBO-opleiding binnen de vakgebieden verkeer, vervoer of parkeren;

·          Schrijf je in heldere en begrijpelijke taal brieven, rapportages of een college/raad-voorstel;

·          Is ervaring met het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving een pré.

Ook enthousiaste starters met een opleiding in het vakgebied én passie voor mobiliteit, nodigen we uit om te reageren.

Ruimte voor jezelf

Team Mobiliteit staat met negen medewerkers sterk de komende jaren voor aansprekende uitdagingen op het gebied van verkeer en vervoer, parkeren en de inrichting van de openbare ruimte. De collega’s zijn gedreven, oprecht betrokken bij de stad én elkaar. Er is sprake van een informele sfeer en korte lijnen.

Goed om te weten:

·          36 uur, 32 uur is bespreekbaar;

·          Salaris maximaal € 4.831 bruto per maand op basis van 36 uur (uitloopschaal schaal 10A), exclusief 17,05% keuzebudget;

·          Flexibele werktijden en je kunt ook vanuit huis of op andere plaatsen werken;

·          Een laptop en smartphone om hybride te werken;

·          Ruimte voor ontwikkeling, eigen initiatief en zelfstandigheid vinden we belangrijk. Via de West-Friesland Academie kun je trainingen en cursussen volgen.

Kom jij ons team versterken?

Reageer vóór 29 november a.s. met jouw motivatie en cv via onderstaand formulier (werkeninnoordhollandnoord.nl). 

Meer weten over deze vacature? Neem contact op met Peter Hoogenveen, teammanager Regie en Beleid telefoonnummer 0611326870 of [email protected].

Benieuwd naar Hoorn als werkgever? Kijk op www.werkeninnoordhollandnoord.nl

De selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken. In de week van 29 november staat het eerste gesprek gepland.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie vinden wij ongewenst en vervelend.