Op de georganiseerde en regionaal centraal gelegen HUB ondersteun jij de locatiemanager met het aansturen en faciliteren van de chauffeurs en fietsenmakers. Samen zorgen jullie ervoor dat reizigers ook op de onbemande fietsenstalling altijd een goed onderhouden ov-fiets kunnen huren.   

• Jij zorgt voor de mobiliteit van Nederland

• Goede arbeidsvoorwaarden

• 35% toeslag voor werken op onregelmatige uren zoals in het weekend of op feestdagen

Jouw beschikbaarheid

• Openingstijden HUB: Maandag tot en met vrijdag van 7.30 uur tot 17:00 uur.
• Jouw diensten: Tussen 06.00 uur - 20.00 uur.
• Uren per week: 32-38 uur.

Belangrijk:

• De HUB bevindt zich op een bedrijventerrein. Eigen vervoer is dus noodzakelijk om de locatie te bereiken.
• Je bent in het bezit van een schakel rijbewijs B en hebt ervaring met het rijden van bakwagens of een grote bestelbus.
• Aangezien dit een leidinggevende functie betreft, is werkervaring een belangrijke factor. Sollicitaties zonder motivatiebrief en CV zullen niet in behandeling worden genomen.

Daarom wil je als Assistent Locatiemanager bij NS werken

Omdat jij houdt van een georganiseerde omgeving waar techniek en logistiek centraal staan!

De HUB is een regionaal, centraal gelegen loods waar alle OV-fietsen van onbemande stallingen worden onderhouden. Het team van HUB Heeze bestaat uit fietsenmakers die aan de werkbank werken aan het onderhoud van de OV-fietsen, en chauffeurs die de OV-fietsen ophalen en terugbrengen naar de stallingen. Als team zorgen jullie ervoor dat defecte OV-fietsen zo snel mogelijk weer beschikbaar zijn voor reizigers, zonder zelf klantcontact te hebben.

In overleg met de locatiemanager bepaal je welke extra verantwoordelijkheden je naast je operationele taken krijgt. Je werkzaamheden bestaan uit het actief sleutelen aan OV-fietsen en het rijden met de bakwagen. Je bent dus flexibel inzetbaar op de HUB voor diverse taken naast je specifieke rol als assistent locatiemanager. Tijdens de afwezigheid van de locatiemanager neem jij ook een aantal taken over om de dagelijkse leiding en uitvoering te waarborgen. Hierbij kun je denken aan het aansturen van collega’s (ook die met een specifieke begeleidingsbehoefte), urenregistratie en voorraadbeheer.

Je staat stevig in je schoenen, kunt goed schakelen en vindt het niet erg om zelf ook de handen uit de mouwen te steken en samen met het team te werken.

Dit neem je mee

• Minimaal mbo 3-niveau.
• Je vindt het leuk en hebt de vaardigheden om collega's die extra begeleiding nodig hebben, aan te sturen en te ondersteunen.
• Je hebt sterke affiniteit met het sleutelen aan fietsen of een technische achtergrond.
• Het is mooi meegenomen als je ervaring hebt met logistieke systemen zoals rooster- en voorraadsystemen.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands, minimaal B1 niveau. 

Dit bieden wij

Een startsalaris van € 3.059 bruto per maand o.b.v. 38 uur (vanaf 21 jaar) en kun je tijdens je loopbaan doorgroeien naar een salaris van max. € 3.476 bruto per maand gebaseerd op schaal F uit de MVT cao

Dit vullen wij aan met:

• Bij goed functioneren na 7 maanden een vast contract.
• Vanaf 10 km woon-werkverkeer een tegemoetkoming in jouw reiskosten tot maximaal € 9,66 per dag (eventueel een NS trajectkaart).
• Tot 60% korting bij diverse winkels op het station.
• Diverse cursussen en opleidingen (zoals BHV).
• De mogelijkheid om door te groeien binnen NS.
• Een stabiele werkgever met een pensioenregeling, cao en goede aanvullende arbeidsvoorwaarden. 

Wil je meer weten? Bekijk hier dan de  Arbeidsvoorwaarden Fietsenstalling | Werken bij NS

Solliciteren naar deze baan

• Zonder CV en motivatie kunnen wij jouw sollicitatie niet in behandeling nemen.
• We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees  hier meer.
• Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
• Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.

Mocht je nog vragen hebben?Neem dan contact met ons op 088 6711330. Of stuur ons een bericht via WhatsApp op 0630205440

Sollicitatieprocedure

• Sollicitatie ontvangen

  We hebben jouw sollicitatie goed ontvangen en laten je binnen 2 weken weten of we met je verdergaan in deze procedure.

• Intakegesprek

  Tijdens dit telefonische intakegesprek bespreken we samen de vacature en jouw sollicitatie.

• Recruitmentgesprek

  Het intakegesprek was positief, daarom nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek met de manager en de recruiter.

• Managementgesprek

  Het eerste sollicitatiegesprek was positief, daarom nodigen we je uit voor een vervolggesprek.

• In dienst

  Welkom, je komt in dienst bij NS!