pWil jij werken op een plek waar je elke dag bijdraagt aan de ontwikkeling van kinderen? Voor onze vestiging in Heemstede zoeken wij collega’s voor onze baby-, dreumes- en peutergroepen. Bij Kindergarden bied je kinderen een veilige en liefdevolle omgeving én werk je aan je eigen groei, met een salaris tot €3.992 per maand. Klinkt goed? Solliciteer direct! /ph2Wat kun je verwachten? /h2pAls Pedagogisch Professional bij Kindergarden creëer je een veilige en stimulerende omgeving waarin baby’s, dreumesen of peuters zich in alle rust en op hun eigen tempo kunnen ontwikkelen. Samen met je collega’s zorg je voor structuur, stabiliteit en persoonlijke aandacht voor ieder kind. Je werkt op een horizontale groep, waardoor je je volledig richt op één specifieke leeftijd.br /br /In gesprek met onze recruiter bekijken we samen welke groep, werkdagen en uren het beste aansluiten bij jouw wensen. br /br /Je gaat aan de slag op onze locatie in Heemstede. De vestiging bestaat uit vijf groepen en je kunt parkeren voor de deur. /ph2Jouw profiel en onze verwachtingen /h2pHerken jij jezelf in het profiel hieronder en ben je enthousiast? Dan zijn wij op zoek naar jou!br /br /• Een diploma (MBO3, MBO4 of HBO) dat kwalificeert voor de kinderopvangbr /• Goede communicatieve vaardigheden met kinderen, ouders en collega’sbr /• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taalbr /• Een VOG voor de kinderopvang of de mogelijkheid om deze zonder bezwaar aan te vragenbr /br /Please note: Applications can only be considered if you have a proficient command of the Dutch language (minimum level 3F).br /br /Pak deze kans! Bekijk de mogelijkheden bij Kindergarden en solliciteer vandaag nog. We staan klaar om jouw wensen en de mogelijkheden te bespreken. /ph2Wat bieden we jou? /h2ullibSalaris /bbr /Je ontvangt een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang, variërend van € 2.641 tot € 3.992 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8%. /lilibFijne werkomgeving /bbr /Bij Kindergarden werk je in een moderne, lichte omgeving waar rust, ruimte en inspiratie centraal staan. Je maakt gebruik van ons bewezen pedagogisch programma Wereldwijs welke rust en duidelijke richtlijnen biedt om met plezier te werken. /lilibOntwikkeling /bbr /Bij Kindergarden investeren we in jouw groei met de Kindergarden Academie, waar je trainingen en cursussen kunt volgen. Er zijn twee studiedagen per jaar, we sluiten dan de vestiging zodat jij samen met je collega's de tijd krijgt om nieuwe dingen te leren. Daarnaast is er de mogelijkheid om door te groeien naar de functie senior Pedagogisch Professional met bijpassende salarisschaal, namelijk schaal 7. /lilibKorting op kinderopvang /bbr /Als collega krijg je korting én voorrang op de opvang van je eigen kind(eren) bij één van onze vestigingen. Je betaalt alleen het maximale uurtarief dat je via de kinderopvangtoeslag vergoed krijgt, waardoor je profiteert van het verschil tussen het uurtarief en het maximale kinderopvangtoeslag-uurtarief (KOT). /lilibContract /bbr /Je start met een jaarcontract voor 12 maanden en bij goed functioneren bieden we je direct een vast contract. Stabiliteit en zekerheid voor de lange termijn! /lilibVakantiedagen /bbr /Geniet van 210 verlofuren per jaar (op basis van een 36-urige werkweek). /lilibReiskostenvergoeding /bbr /Je ontvangt bij Kindergarden een reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer, ongeacht de afstand. Om duurzame vormen van mobiliteit te stimuleren, ontvang je deze vergoeding ook als je (deels) wandelend of fietsend naar het werk komt. OV kosten, inclusief gebruik van de OV fiets, worden volledig vergoed. /lilibVitaliteit /bbr /Bij Kindergarden zorgen we niet alleen voor de kinderen, maar ook voor jou. Met Open Up krijg je gratis toegang tot gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert. We stimuleren ook beweging met een fietsleaseplan, een renteloze lening voor een fiets, of een vergoeding voor sportactiviteiten. Voor een lening of sportactiviteit ontvang je €15 netto per maand, en voor een leasefietsregeling €20 bruto per maand. /li /ulh2Kindergarden Sportparklaan /h2pBij Kindergarden Sportparklaan werk je in een licht en huiselijk kinderdagverblijf, waar rust, overzicht en aandacht centraal staan. De groepen staan met elkaar in verbinding en de slaapkamers grenzen direct aan de groepsruimtes. Dat zorgt voor een prettige en overzichtelijke werkomgeving. Kinderen worden hier elke dag uitgenodigd om te ontdekken, bijvoorbeeld in het zwart-withoekje voor de jongste baby’s. Peuters pakken zelf hun werkjes uit de lage kasten en kiezen mee met de peutergym, waarbij de kruiptunnel en danslinten altijd favoriet zijn.br /br /Sportparklaan 8a, Heemstede /ph2Ons sollicitatieproces /h2ullibSollicitatie /bbr /Wat leuk dat je solliciteert! We zullen je sollicitatie doornemen en komen er binnen een week op terug. Tijdens de screening kijken we of je gekwalificeerd bent, of je in aanmerking komt voor een andere functie of voor een omscholingstraject. Ook kijken we naar je werkervaring. Wanneer we perspectief zien, nemen telefonisch contact met je op. Zo niet, dan ontvang je per mail een terugkoppeling. /lilibTelefonisch gesprek /bbr /Tijdens het telefonisch gesprek maak je kennis met onze recruiter. We stellen jou een paar vragen en vertellen kort wat de functie inhoudt. Ook stellen we vragen over jouw achtergrond qua opleiding (om te kijken of je de juiste kwalificaties hebt) en qua werk. Verder zijn we benieuwd of jouw wensen overeenkomen met de vereisten vanuit de vacature en de desbetreffende vestiging. Wanneer jouw sollicitatie perspectief biedt, plannen we samen met jou het vervolg in. Dat zal een gesprek en een meeloopmoment op de vestiging zijn. Mocht je het nog niet hebben gedaan, deel dan jouw CV met onze recruiter. /lilibMeeloopmoment en gesprek op de vestiging /bbr /Na een positief telefonisch gesprek, plannen we een gesprek en meeloopmoment in op de vestiging. Je krijgt een gesprek met de vestigingsmanager én je gaat meelopen op de groep. Op deze manier krijg je een duidelijk beeld wat de functie inhoudt. /lilibAanbod /bbr /Waren de gesprekken positief en hebben we een prima indruk van elkaar? Dan stellen we een arbeidsvoorwaardenvoorstel op. Dit ontvang je per mail. /lilibGefeliciteerd /bbr /Gefeliciteerd! Je hebt een nieuwe baan… Wij verwelkomen jou graag als onze nieuwe collega. Je contract ontvang je digitaal. Ook ontvang je een inlog voor je account in AFAS. Daarmee krijg je toegang tot onder andere de online onboarding, de Kindergarden Academie, je loonstroken, enzovoorts. /li /ul