€4.500 - €5.500 | 24 - 40 uur | Ben jij geïnteresseerd in een rol waarin je naast salarisadministratie ook HR-taken op je neemt? Neem contact met ons op voor een gesprek.

Functieomschrijving

Ben jij geïnteresseerd in een rol als salarisadministrateur waarin je naast salarisadministratie ook HR-taken op je neemt?

• Het verzorgen van de maandelijkse salarisverwerking voor diverse MKB-bedrijven in verschillende sectoren, inclusief de aangiften loonbelasting.
• Het aan- en afmelden van werknemers bij diverse instanties.
• Het opstellen van arbeidscontracten, of het ondersteunen bij het opstellen ervan.
• Het uitvoeren van overige HR-gerelateerde taken.
• Het onderhouden van intensief contact met zowel klanten als collega's.

Bedrijfsomschrijving

Voor dit full-service accountantskantoor zijn wij op zoek naar een ervaren salarisadministrateur. Het team bestaat uit 25 collega's, waarvan 4 op de salarisafdeling. Je komt terecht in een hecht team, bestaande uit een ervaren salarisadministrateur en drie minder ervaren collega's. Jij bent de ideale aanvulling als je jouw kennis graag deelt en klanten volledig ondersteunt op het gebied van payroll. Het motto van het kantoor is 'Samen één team', wat we versterken door regelmatig teamuitjes en leuke activiteiten voor alle afdelingen te organiseren. Er is veel onderling contact, wat goed merkbaar is tijdens de gezamenlijke lunches en andere teamactiviteiten. Dit draagt bij aan een fijne werksfeer, waarin het team elke dag met plezier en motivatie aan de slag gaat. Het onderlinge contact tussen jong en oud zorgt voor de ontwikkeling van de jongere collega's, en versterkt de sfeer van plezier en samenwerking. Zo blijven ze altijd bereikbaar met een glimlach voor ons landelijke klantenbestand

Salarisindicatie

• Een aantrekkelijk jaarsalaris van circa €60.000, afhankelijk van je kennis en ervaring.
• 30 vakantiedagen.
• Premievrij pensioen.
• Regelmatige trainingen en externe opleidingsmogelijkheden.
• Korte communicatielijnen, waardoor je snel iedereen kunt bereiken.
• Leuke uitjes, zoals een weekendje weg naar het buitenland.

Functie-eisen

Je hebt een professionele, kritische houding, werkt nauwkeurig en blijft vastberaden in je aanpak. Kwaliteit staat bij jou altijd voorop. Met enkele jaren ervaring als salarisadministrateur en kennis van HR beschik je over de nodige expertise. Ervaring bij een accountantskantoor is een pré. Je hebt minimaal een mbo-niveau 4 diploma en bent in het bezit van het Praktijkdiploma Loonadministratie.

We bieden

• Financieel uitdagend werk
• Banen voor langere tijd
• Ruime ontwikkelingsmogelijkheden