Bij Nedap Healthcare geloven we dat technologie een impact moet hebben voor onze klanten. Wij gebruiken onze technologie om zorgverleners en verpleegkundigen van dienst te zijn, zodat zij kunnen doen wat het belangrijkst is: hun cliënten helpen. Met onze oplossingen proberen we zorgverleners met elkaar te verbinden en de last van administratieve taken te verlichten.

We zijn marktleider in de langdurige- en ouderenzorg en we bieden oplossingen voor alle verschillende workflows van onze klanten. De verschillende teams binnen Nedap Healthcare zijn volledig eigenaar van hun applicaties en werken met veel autonomie, vrijheid en verantwoordelijkheid.

Als Platform Tribe verlichten wij het werk van onze productteams door het bouwen van de juiste fundering. We bieden generieke oplossingen, best practices en tools in focusgebieden zoals API's, onderhoud, deployment en metrics. We bouwen generieke oplossingen en automatiseren repetitieve en vervelende taken waar dat mogelijk is.

Bij Nedap Healthcare geloven we in autonomie en het gebruik van de juiste tool voor de juiste klus. Dit resulteerde in veel verschillende technologieën en frameworks die gebruikt worden voor verschillende delen van de applicaties. Voor ons als Platform Tribe betekent dit dat onze oplossingen zoveel mogelijk technologie-onafhankelijk moeten zijn. Mocht dit echter niet mogelijk zijn, dan kiezen we ervoor om onze applicaties te standaardiseren.

Om dit te bereiken en om, indien de bereiheid hiertoe bestaat, een leidende rol in het team in te nemen en de verantwoordelijkheid te nemen over een klein team van developers, zoeken we een Senior Ruby Developer die ons team komt versterken

Jouw team

De Platform Tribe bestaat uit drie verschillende teams met alledrie hun eigen focus. De huidige focusthema's zijn Authenticatie/Authorisatie, API's en Continous Deployment. De ontwikkelaars in onze tribe zijn een mix van remote en lokaal en hebben veel vrijheid en verantwoordelijkheden die zelfdiscipline vereisen. Hieronder vind je nog enkele andere nuttige eigenschappen die een goede fit in ons team zijn:

• Bereidheid om een 'lead' rol te vervullen en in de toekomst leiding te gaan geven aan een klein team;
• Can-do en zelf-gedreven houding;
• Gemotiveerd om andere teams te helpen;
• Big picture denken, pragmatisme, gevoel van eigendom;
• Kalm onder druk;
• Bereidheid om nieuwe dingen te leren;
• Automatiseringsmentaliteit;
• Bereid om deel te nemen aan een aanwezigheidsdienst (ook buiten de reguliere werktijden).

 

Ons aanbod

• We houden geen verlof en werktijden bij voor onze collega's. Deze verantwoordelijkheid ligt bij je zelf en je bepaalt dit zelf in overleg met je collega's. Voor ons is de work/ life balance binnen Nedap heel belangrijk;
• Salaris;
• Vakantiegeld;
• Een 13e maand;
• Een winstdelingsregeling;
• Een goede pensioenregeling;
• Een Macbook of Windows laptop;
• Maar bovenal investeren we in jouw ontwikkeling! Nedap kent geen potjes voor jouw ontwikkeling. Naast ons uitgebreide introductieprogramma en persoonlijk ontwikkelingstraject, kijken we graag met jou mee naar jouw potentieel.

 

Vereiste ervaringen en skills

We zijn op zoek naar een ervaren ontwikkelaar met Java of Ruby on Rails maar die ook bereid is om andere talen te leren. Daarnaast herken je jezelf in de volgende vaardigheden:

• Je hebt ervaring met het opzetten en onderhouden van CI/CD processen en tooling;
• Je bent bekend met het opzetten en gebruiken van monitoring services/tools;
• Je bent niet bang voor technisch complexe vragen;
• Je vindt het leuk om issues aan te pakken zonder het hele plaatje te hebben (Puzzle Solver);
• Je bent niet ontmoedigd om andere mensen te overtuigen van jouw oplossing.

 

1 / 4