Functie omschrijving

Wat ga je doen

Als Recruiter Woningcorporaties is geen dag hetzelfde en dat maakt het juist leuk.

Je start je dag met een intake, tussendoor komt een professional zijn contract tekenen en wachten er nog intakeverslagen op je. Net als je lekker bezig bent, loopt je accountmanager binnen met een spoedaanvraag. Snel schakelen dus. Ondertussen heb je nog lopende searches en reageren kandidaten op je eerdere berichten. Druk? Ja. Saai? Nooit.

Je bouwt en beheert je eigen kandidatenpool en weet precies wat er speelt binnen jouw doelgroep. Samen met de accountmanager vertaal je aanvragen naar de juiste kandidaten en zorg je dat vacatures bij woningcorporaties snel en goed worden ingevuld. Jij bent daarin de specialist aan de kandidatenkant.

Dit zijn je belangrijkste werkzaamheden:

Actief zoeken en benaderen van kandidaten (ATS & LinkedIn) 

Voeren van intakegesprekken en opbouwen van je eigen pool 

Matchen van kandidaten aan vacatures binnen woningcorporaties 

Schakelen bij spoedaanvragen en kansen in de markt 

Begeleiden van kandidaten tijdens het sollicitatieproces 

Functie eisen

Must have’s

De ideale Recruiter Woningcorporaties beschikt over:

Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal 

Je maakt makkelijk contact en bent nieuwsgierig

Oprechte interesse in mensen 

Je neemt initiatief en wilt resultaat halen 

Commerciële instelling, gedreven om targets te behalen

Nice to have’s

Ervaring in recruitment of sales 

Affiniteit met woningcorporaties

Ervaring met ons ATS systeem Tigris

Arbeidsvoorwaarden

Wat krijg je

Goed salaris

Een startsalaris van €3000 - €5000 per maand (afhankelijk van werkervaring en opleiding)

Collega’s

Het leukste team van collega’s met veel gezellige borrels en uitjes.

Vakantie dagen

Onbeperkt aantal vakantiedagen. Zo hoef jij aan het einde van het jaar niet te tellen of je nog wel genoeg dagen hebt voor jouw kerstvakantie.

Extra benefits

Gratis lunch, bootcamps, massages en toegang tot toffe trainingen en betaalde opleidingen.

Over

Joinuz

Wij denken dat de meeste mensen werken om er lekker van te kunnen leven.

Natuurlijk: een snelle auto is ook leuk. Een eigen huis. Mooie kleding. Toch wordt bijna iedereen blijer van dingen doen en beleven, dan van spullen. Vakanties. Weekendjes weg. Uit eten met vrienden. Terrasje pakken.

Nou hebben wij weinig invloed op dat lekkere leven. Al was het maar omdat iedereen daar zo z'n eigen invulling aan geeft. En z'n eigen budget voor heeft. Waar we wel aan kunnen bijdragen, is die beste baan. We doen er elke dag alles aan om die te vinden. Dat beloven we je.

Recruiter Woningcorporaties

Intern Joinuz €3000 - €5000 per maand Gouda Roxanne (Onze HR manager) Delen: