1 dag geleden geplaatst
0.1-1.0 fte/uur
Gieten
Onderwijsproces en opvang
CKC Drenthe

Omschrijving organisatie

CKC Drenthe verzorgt christelijk basisonderwijs en kinderopvang op 31 kindcentra in Assen, Aa en Hunze, Borger-Odoorn, Tynaarlo, Noordenveld en Midden-Drenthe. Het kind staat centraal bij alles wat we doen. Onze kindcentra hebben elk hun eigen karakter, maar delen de ambitie om oog te hebben voor ieder kind en elk kind een goede basis te geven in een veilige en fijne omgeving. We versterken dit door oog te hebben voor ouders, sociale partners en onze eigen collega’s: Oog voor iedereen!

Functieomschrijving

Wij nodigen u alleen uit te solliciteren als u een diploma heeft voor onderwijsassistent of Pabo. Andere sollicitaties zullen niet in behandeling worden genomen.

Wij zijn op zoek naar

Een BSO-medewerker voor 2 middagen per week.

In de toekomst kunnen de uren eventueel uitgebreid worden. Daarnaast kan er voor meer uren eventueel gekeken worden naar een combinatie met de invalpool van CKC Drenthe.

Kindcentrum De Marke

Hét kleinschalige kindcentrum in Gieten met een unieke combinatie van Daltonschool en -opvang voor kinderen van 0 tot en met 13 jaar. Hier krijgt ieder kind de ruimte om te groeien vanuit eigen kracht.

Wil jij kinderen een leuke en veilige plek bieden waar zij na schooltijd zichzelf kunnen zijn en leuke activiteiten kunnen doen? Dan ben jij misschien wel onze nieuwe BSO-medewerker! Jij bezorgt kinderen op ons kleinschalige kindcentrum een leuke tijd op de BSO (buiten schoolse opvang). Naast de activiteiten kijk je ook naar de individuele ontwikkeling van het kind. Als geen ander weet jij hoe je de kinderen in hun vel zitten en hoe je hier het best op in kan spelen.

Wat bieden wij:

• Een warm welkom voor een nieuwe collega.
• Een enthousiast team, dat zich graag inzet voor de kinderen.
• We starten met een tijdelijk contract met uitzicht op een vast contract, inschaling in overleg.

Wat vragen wij :

• Een pedagogisch medewerker die 3F gecertificeerd is.
• Affectie met het werken in een klein team.
• Een collega die enthousiast is om te werken met kinderen in de leeftijd van 4-12 jaar.

Procedure

De eerste selectie zal plaatsvinden op basis van je motivatie en CV. Word je geselecteerd, dan nodigen wij je uit voor een kennismakingsgesprek, waarbij de directeur van het kindcentrum en de kinderopvangcoordinator aanwezig zullen zijn. We starten met de gesprekken vanaf donderdag 10 oktober.