Wat ga je doen?

Wegens uitbreiding van ons team met groene boa’s zijn wij op zoek naar enthousiaste, inventieve, leergierige collega’s die van aanpakken weten en affiniteit hebben met groene wetgeving.

Als boa hou je je vanuit je expertise en ervaring bezig met het oppakken van verschillende problematieken in het grote buitengebied van de gemeente Breda. Je bent de schakel tussen mens en natuur in de zeer afwisselende terreinen en werkt intensief samen met de collega’s van Staatsbosbeheer, SSIB, gemeentelijke ecologen en terrein beheerders.

Geen dag is hetzelfde: je weet nooit wat je op een dag precies gaat doen. Hectiek en rust wisselen elkaar af.

Je houdt toezicht in het buitengebied van de stad Breda en in de gebieden van onze partner Staatsbosbeheer op onder andere:

Naleving van regels en afspraken.

Bij overtredingen optreden (binnen wettelijke kaders en met behulp van de wettelijk toegestane middelen) conform de buitengewone opsporingsbevoegdheden die horen bij de boa-aanstelling, en in relevante gevallen opmaken van een proces-verbaal.

Oppakken van meldingen.

Registreren van incidenten in ons registratie systeem.

Onderhouden operationele contacten met politie, collega boa’s en andere netwerkpartners.

Meewerken aan samenwerkingsverbanden en contactbijeenkomst met o.a. hulpdiensten groene partners.

Verstrekken van terrein gebonden voorlichting.

Signaleren van problemen met de bebording en het bebordingsplan.

Je bent tevens gastheer/gastvrouw voor de stad Breda en onze partner Staatsbosbeheer en geeft informatie over de gebieden.

Tijdens je werkzaamheden zoek je proactief contact met ketenpartners en schakel je met je netwerk als situaties verder gaan dan je eigen taken en bevoegdheden. Zo draag je bij aan een vermindering van het aantal meldingen en een veilig en leefbaar buitengebied. 
Je aanpak is bij voorkeur preventief: je signaleert ongewenste situaties en bespreekt deze met betrokkenen. Als het niet anders kan, dan ga je over tot handhaving. Je schakelt met wijkboa’s en plant samen met hen actiedagen.

Boa ben je 24/7 maar je kan ook flexibel worden ingezet. We werken met een standaard rooster met dagelijkse diensttijden van 7:00 uur tot 23:00 uur en op vrijdag en zaterdagnacht gaan we door tot 05:30 in de ochtend. Echter kan de situatie zo zijn dat we afwijken van dit rooster en je dus ook andere tijden wordt ingezet.

We zoeken jou!

Als boa domein 2 heb je een diploma mbo niveau 3 of hoger nodig en ben je in het bezit van je boa getuigschrift en ervaring in Domein II danwel bereid deze te halen. Ben je niet in het bezit van een mbo 3 diploma en een boa getuigschrift heeft solliciteren geen zin. Daarnaast heb je:

Kennis van de wetgeving omtrent het domein II

Affiniteit met natuur

In bezit van een rijbewijs B

Bij voorkeur RTGB bevoegd of bereid dit op korte termijn te halen

Tevens beschik je over de volgende eigenschappen:

Je werkt zelfstandig en neemt initiatief. Je houdt daarbij rekening met de vastgestelde richtlijnen en processen. Je bent oplossingsgericht en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden. Je kunt je aanpassen aan veranderende eisen en omstandigheden. Je bent flexibel qua werktijden (in het weekend, op feestdagen, in de avond/nacht).

Wat bieden wij?

Jij bent minimaal 36 uur per week beschikbaar. Afhankelijk van opleiding en ervaring is het salaris maximaal € 3.612,00 bruto per maand (schaal 7, op fulltime basis). Waardering in de aanloopschaal is mogelijk.

Tevens krijg je onderstaande toeslagen:

Het eerste jaar reiskostenvergoeding, daarna uitruil via IKB

Een vaste onregelmatigheidstoeslag van ruim 16% van je bruto maandloon.

Een vaste inconveniënten toeslag van € 104,-

Een vaste EHBO vergoeding

Daarnaast bouw je maandelijks over je salaris een individueel keuzebudget (IKB) op van 17,05%. Dit IKB kun je fiscaal vriendelijk inzetten voor een aantal zaken zoals: kopen van verlof, uitruil woon-/werk kilometers, aanschaf woon-/werk fiets en fitness abonnement.

Een goede pensioenvoorziening (ABP) en een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering maken het pakket compleet.

Bovendien heeft werken bij de Gemeente Breda het voordeel dat:

er aandacht voor persoonlijke en professionele ontwikkeling is en ruimte om je eigen pad te kiezen;

je flexibele werktijden hebt waardoor je, je privé en werk situatie beter op elkaar af kunt stemmen;

je gratis kunt fitnessen in onze fitnessruimte;

je gebruik kan maken van onze eigen fysiotherapeut;

je onder begeleiding van onze sportcoach kan sporten.

Wie zijn wij?

THOR Breda is een leuk en dynamisch team. THOR Breda bestaat uit ca. 100 medewerkers in verschillende functies zoals Boa’s, Cameraobservanten, Fietshandhavers, Fiscaal controleurs, meerdere coaches en Handhavingsjuristen. We streven naar een werkomgeving waarin iedereen zich thuis voelt en zichzelf kan zijn. Een diversiteit aan ervaringen, achtergronden en talenten in ons team voegt waarde toe aan onze organisatie en de stad.

THOR Breda is een vooruitstrevend team. We beschikken over een uitgebreid wagenpark (15 voertuigen, 2 motoren, 1 boot en 16 bikes), hebben onze eigen fysiotherapeut, beschikken over diverse coaches, hebben onze eigen digitale Boa, sporten gezamenlijk onder begeleiding van onze sportcoach en indien je wilt kan dit ook op individuele basis onder begeleiding in onze eigen fitnessruimte. Alle Boa’s beschikken over de volledige bevoegdheid en we doen mee aan diverse pilots waaronder domein overstijgend werken op het gebied van water-en-taxi handhaving en de pilot verkeershandhaving. Jaarlijks verwerken we ruim 18.000 meldingen en we werken intensief samen met onze ketenpartners o.a. op het gebied van evenementen, horeca, jeugd en personen met verward gedrag en in de buitengebieden van Breda.

Meer weten over wat THOR Breda allemaal doet? Kijk dan eens op onze Instagram pagina: Handhaving_Breda

Lees meer over de Gemeente Breda.

Enthousiast geworden?

Solliciteer dan snel op deze vacature van Buitengewoon Opsporingsambtenaar. Dit kan tot en met 7 januari 2024. Zijn we enthousiast, dan ontvang je een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek in de week van 15 januari 2024.

Meer weten? Bel dan met Daphne Dekkers of Robert Segers, Teammanagers THOR. Telefoonnummer (076) 529 4320 of (076) 529 4088, wij geven graag antwoord op al jouw vragen.

Goed om te weten:

De Gemeente Breda is een werkgever die gelijke kansen biedt. Wij ontvangen graag sollicitaties van alle voldoende gekwalificeerde personen ongeacht hun komaf, geslacht, functiebeperking, religie/overtuiging of leeftijd.

Als Buitengewoon Opsporingsambtenaar heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we van iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG-P) en dien je een ambtseed of -belofte af te leggen.

Als je solliciteert kan het zijn dat wij je openbare social mediaprofiel raadplegen.

Een sporttest kan een onderdeel zijn van deze sollicitatieprocedure.

Een psychologisch assessment kan een onderdeel zijn van deze sollicitatieprocedure.

 Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.