Start jouw carrière bij onze Zorggroep en ontvang direct een startbonus van €250 netto! Benieuwd hoe het werkt?

Dit zijn je werkzaamheden

Als verpleegkundige in de ouderenzorg op De Arcade speel je een centrale, coördinerende rol. Samen met de coördinerend verzorgende ben je verantwoordelijk voor een afdeling van 16 bewoners met dementie. Hierbij staat de kwaliteit van warme zorg, gecombineerd met de zelfregie van de bewoner, altijd centraal.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

Triage & Coördinatie: Je draait één triagedienst per week (overdag) waarin je acute zorgvragen beoordeelt, risico’s signaleert en het juiste zorgpad uitstippelt.

Warme zorg & Zelfregie: Je stimuleert de zelfregie van bewoners in nauw overleg met hun netwerk en mantelzorgers, zodat zij een betekenisvol leven behouden.

Kwaliteit & Coaching: Je adviseert, ondersteunt en coacht collega’s, studenten en stagiaires om de zorgkwaliteit continu te verbeteren en zorginnovaties te implementeren.

Klinisch handelen: Je voert complexe verpleegtechnische handelingen uit en handelt adequaat bij veranderende gezondheidssituaties.

Binding met de vloer: Je draait ook mee in de formatie. Zo blijf je nauw verbonden met de bewoners en weet je precies wat er speelt op de werkvloer.

Waar ga je werken?

Je kan je ervaring inzetten bij De Arcade in Ermelo, een sfeervolle zorglocatie die volledig is gespecialiseerd in de beschermde zorg voor mensen met dementie. De afdelingen zijn ruim opgezet en slim geschakeld, waardoor je gemakkelijk met collega’s kunt samenwerken.

Bijzonder aan onze locatie is de open PG-afdeling op de begane grond, waar bewoners optimale bewegingsvrijheid ervaren in een veilige, warme omgeving. De diensten zijn doordeweeks overdag en in de weekenden, altijd in goede afstemming met het verpleegkundig team.

Benieuwd naar de sfeer in het hart van het prachtige Ermelo? Bekijk de video via deze link:

Wat bieden we jou?

Wij bieden jou een verpleegkundige functie met veel verantwoordelijkheid, professionele vrijheid en uitstekende arbeidsvoorwaarden:

Flexibiliteit: Direct een jaarcontract waarbij het aantal uren (klein of groot contract) in overleg wordt vastgesteld.

Goed salaris: Bruto maandsalaris tussen €3.050,- en €4.102 o.b.v. 36 uur (schaal 45, cao VVT). Per 1 juli 2026 stijgt dit naar €3.157,- tot €4.245,-

Extra’s: 8,33% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld.

Mobiliteit: Reiskostenvergoeding van € 0,21 per km (cao VVT).

Balans & Welzijn: Een flexibel verlofbudget, fiscaal voordeel (fietsplan, sport & ontspanning, laptop/tablet) en een telefoon van de zaak.

Ontwikkeling: Gratis online trainingen via GoodHabitz en een actieve personeelsvereniging.

Dit breng je mee

Als verpleegkundige niveau 4 neem jij graag de leiding en floreer je in een omgeving die in beweging is.

Jij beschikt over:

Een diploma Verpleegkundige niveau 4 en een geldige BIG-registratie.

Ervaring met of sterke affiniteit met triage en klinisch redeneren.

Sterke communicatieve vaardigheden om te coördineren, coachen en verbinden.

Vakmanschap in verpleegtechnische handelingen en creativiteit in het vinden van oplossingen.

Een proactieve werkhouding en passie voor de ouderenzorg.